Ben jij een HR-professional die verder wil gaan dan administratie? Wil je niet alleen payroll correct verwerken, maar ook actief meebouwen aan efficiëntere HR-processen en een sterke employee experience?Be one of the first applicants, read the complete overview of the role below, then send your application for consideration.Dan is deze rol jouw kans om écht impact te maken.Je combineert payroll met HR-projecten en procesverbeteringJe krijgt ruimte om initiatief te nemen en zaken te optimaliserenJe werkt in een ervaren en hecht HR-team waar samenwerking centraal staatJouw rolAls HR & Payroll Specialist ben je een cruciale schakel binnen ons HR-team. Je neemt ownership over de loon- en personeelsadministratie én denkt actief mee over hoe het beter kan.Je takenpakket is gevarieerd en gaat verder dan puur beheer:Je staat in voor de volledige salarisverwerking van bedienden, in samenwerking met het sociaal secretariaat, en fungeert als back-up voor arbeidersJe beheert personeelsdossiers van A tot Z (contracten, afwezigheden, tijdsregistratie, verlof)Je stelt arbeidsovereenkomsten en sociale documenten correct en tijdig opJe levert HR-rapporteringen en inzichten die het management ondersteunenJe volgt het wagenparkbeheer praktisch op.Je stelt policies op en past deze aan.Je beheert extralegale voordelen (verzekeringen, eco-cheques, …)Maar daar stopt het niet:Je neemt HR-processen kritisch onder de loep en stelt verbeteringen voorJe werkt actief mee aan projecten zoals:digitalisering van HR-processenoptimalisatie van payrollflowswelzijns- en engagementinitiatievenJe helpt mee bouwen aan een efficiënte en toekomstgerichte HR-werkingJe bent meer dan een nauwkeurige HR-specialist — je bent iemand die initiatief neemt en wil vooruitgaan.Je hebt een bachelor- of masterdiploma in HR, sociaal recht of een gelijkaardige richtingJe hebt ervaring binnen payroll en HR-administratieJe hebt een goede kennis van de Belgische sociale wetgevingJe werkt gestructureerd en discreet met vertrouwelijke informatieJe communiceert vlot en professioneelEn vooral:Je denkt proactief mee en ziet opportuniteiten tot verbeteringJe durft bestaande processen in vraag te stellenJe neemt graag verantwoordelijkheid en ownershipJe haalt energie uit zowel structuur brengen als verandering realiserenKennis van Acerta en een sterke kennis van Excel zijn een plus. xirbnpk Je komt terecht in een stabiele, maar vooruitstrevende organisatie waar ideeën snel omgezet worden in actie en waar HR een belangrijke rol speelt.Een veelzijdige functie met impact en ruimte voor initiatiefEen vast contract van onbepaalde duurEen moderne en aangename werkomgeving in TieltEen competitief salarispakket aangevuld met extralegale voordelenEen warme, collegiale werksfeer waar teamwork centraal staatSamenwerking met twee ervaren HR-collega's en rapportering aan de Senior HR Manager4/5 tewerkstelling met mogelijkheid tot één dag thuiswerk per weekHR-administratie, Payroll, Verzekeringen, Sociale wetgeving, Management, Sociaal recht, MS Excel, Fleet management, Samenwerken