Développeur de Formations
L'objectif principal est la définition et l'atteinte des résultats stratégiques du secteur Cross-Sectoral. Cela implique le développement de relations avec les experts, formateurs, partenaires et clients. Le bon déroulement des activités et projets ainsi que le développement des différents domaines doivent être assurés par une bonne collaboration avec les autres services.
Le développement d'une équipe performante nécessite la gestion administrative et opérationnelle des formations, y compris la planification, la coordination, l'encadrement, le reporting et la validation de la qualité des supports de cours. L'analyse de la satisfaction des participants et le suivi régulier de la qualité des formations sont également essentiels pour garantir l'excellence opérationnelle des activités.
Il s'agit d'un poste à temps plein et à durée indéterminée au sein du service Cross Sectoral, qui prend en charge plusieurs domaines de formation à destination de tous les secteurs professionnels. Vous devrez contribuer à la définition de la stratégie du service, développer et entretenir les relations avec les experts, formateurs, partenaires et clients, ainsi que gérer une équipe performante.
Ce rôle vous offre la possibilité de travailler dans un environnement varié et stimulant, avec une large gamme de projets au sein d'une organisation multiculturelle, innovante et à l'écoute de ses clients. Vous disposerez également d'un programme de formation adapté à vos besoins et d'un respect de votre équilibre grâce notamment à des horaires flexibles et des possibilités de télétravail.
Nous recherchons quelqu’un de passionné par le monde de la formation et convaincu que le développement des compétences contribue au développement personnel et professionnel. Si vous êtes orienté client et capable de développer des relations durables avec les acteurs impliqués dans la formation, nous souhaitons rencontrer vous !
Les qualifications requises incluent un diplôme de type Master et une expérience professionnelle dans le domaine de la formation professionnelle continue ou de la gestion de projets d’au moins 5 ans. Une connaissance des langues luxembourgeoise et allemande est un véritable atout.
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