Chef d'équipe - Supermarché à Wemmel Description de la fonction Vous êtes passionné(e) par le commerce de détail et vous savez vous y prendre ? Vous souhaitez faire la différence avec votre équipe dans un environnement commercial moderne ? En tant que chef d'équipe dans notre nouvelle succursale à Ternat, vous aurez l'occasion d'avoir un réel impact au sein d'une entreprise familiale solide qui, avec ses 15 succursales, est le plus grand partenaire franchisé en Belgique. Assez grande pour se développer, mais toujours avec le cœur à la bonne place. Cela vous intéresse ? Alors poursuivez votre lecture ! Vos tâches : Dans cette fonction, vous veillez à ce que le magasin soit parfaitement approvisionné et bien rangé, et vous offrez, avec votre équipe, la meilleure expérience d'achat possible à nos clients. À quoi pouvez-vous vous attendre ? Diriger, encadrer et motiver une équipe d'une dizaine d'employés de magasin. Gérer le flux de marchandises et organiser les différentes tâches. Travailler vous-même sur le terrain : vous êtes pragmatique et n'avez pas peur de mettre la main à la pâte. Accueillir les clients avec le sourire et les aider s'ils ont des questions. Veiller à ce que l'équipe soit orientée vers le client et créer un « lieu de travail agréable ». En tant que chef d'équipe, vous êtes le premier interlocuteur de nos clients et la source d'inspiration de votre équipe. Ensemble, vous faites la différence ! Votre profil Vous êtes un leader enthousiaste qui aime mettre la main à la pâte et sait motiver son équipe. De plus : Vous êtes physiquement capable de parcourir sans effort les nombreux kilomètres dans le magasin. Vous savez parfaitement comment mener plusieurs tâches de front et vous avez l'esprit pratique. Vous accueillez spontanément les clients avec le sourire. Vous parlez couramment le néerlandais. La diversité des tâches et des horaires de travail ne vous pose aucun problème. Vous savez motiver votre équipe. Nous vous offrons Qu'avons-nous à vous offrir ? Chez nous, vous évoluerez dans une ambiance chaleureuse et familiale où vous pourrez vraiment faire la différence. Nous croyons fermement au développement personnel et au travail d'équipe. À quoi pouvez-vous vous attendre ? Un contrat d'employé à temps plein de 36,5 heures par semaine, avec un jour de congé fixe en semaine et un jour de congé variable le week-end Une rémunération correcte selon le barème, complétée par de belles possibilités d'évolution. Une formation sur le terrain avec un plan de développement personnel adapté à vos talents. La possibilité de devenir le visage d'une marque forte au sein d'une entreprise familiale forte de plus de 70 ans d'expérience. Êtes-vous prêt à mener votre équipe vers le succès et à faire la différence en magasin ? Formation requise Aucune formation spécifique requise