Functieomschrijving
Voor ons inhousekantoor bij een toonaangevend logistiek bedrijf in Diest zijn we op zoek naar een Teamleader die méér wil dan een klassieke inhouse HR-rol.
Als Master Vendor op locatie treedt Start People op als vaste en strategische HR-partner. Dat betekent dat we niet enkel operationeel ondersteunen, maar ook actief meedenken over optimalisatie, planning en performance.
In deze sleutelrol combineer je people management, stakeholdermanagement en HR-analyse binnen een dynamische omgeving met hoge kwaliteits- en servicenormen.
Functieomschrijving
Als Teamleader binnen HR neem je zowel een operationele als coördinerende rol op. Je bent het centrale aanspreekpunt voor de klant, de uitzendkrachten en je eigen team. Je bewaakt de kwaliteit van de dienstverlening, stuurt bij waar nodig en zorgt ervoor dat processen efficiënt en resultaatgericht verlopen.
Je verantwoordelijkheden:
1. Wekelijks overleg met de klant (exits, aanvragen, HR-issues)
2. Tweewekelijkse strategische HR-meeting (optimalisaties, lange termijn aanpak)
3. Optreden als volwaardige HR-partner voor management en vakbonden
4. Begeleiden van evaluatie- en opvolggesprekken van inhouse consulenten
5. Opvolgen van medische onderzoeken, instroom en vacatures
6. Analyseren en rapporteren van HR-cijfers (turnover, instroom, fill rate)
7. Bewaken van kwaliteit, compliance en correcte administratie
8. Coördineren van planning en werking binnen een complexe, snel evoluerende omgeving
Je werkt steeds inhouse in Diest. Zichtbare aanwezigheid op de vloer is belangrijk. Flexibiliteit (sporadische nachtpermanentie) hoort bij de rol.
Profiel
Wij zoeken een mature HR-professional met impact.
9. Sterk communicatief en diplomatisch
10. Assertief en overtuigend in stakeholdergesprekken
11. Discreet en oordeelkundig
12. Analytisch sterk met goede Excel-kennis
13. Vlot in digitale systemen
14. Stressbestendig en wendbaar
15. Ervaring in HR en/of people management
16. Uitstekende kennis Nederlands en zeer goede kennis Engels (must)
Je combineert helikopterview met hands-on mentaliteit. Je kan schakelen tussen strategisch overleg en operationele realiteit, zonder het overzicht te verliezen.
Aanbod
Start People is de "place to be" voor proactieve doeners. Wij verwachten dat je ervoor gaat. En daar krijg je heel wat voor terug. Want wij kiezen voor een partnership op lange termijn. We investeren dan ook volop in jouw ontwikkeling. Bovendien kom je tal van loopbaankansen tegen - aan jou om deze te grijpen. Een grijze boel wordt het bij ons nooit: plezier en professionaliteit gaan hand in hand. Zo deel je dezelfde positieve vibe met al even enthousiaste collega’s. Je kunt als Teamleader rekenen op:
17. Een aantrekkelijk loonpakket
18. Een netto onkostenvergoeding
19. Maaltijdcheques en ecocheques
20. Gsmabonnement en laptop
21. Bonusregeling
22. Een mobiliteitsbudget of bedrijfswagen met tankkaart
23. Hospitalisatieverzekering, groepsverzekering