Functieomschrijving
Het team neurologie van het UZG streeft naar het leveren van kwalitatieve, excellente en hoogstaande technologische zorg aan alle patiënten. Je wordt ingezet op zowel de stroke-unit als de hospitalisatieafdeling.
Jouw taken
1. Verlenen van integrale, kwalitatieve en vaktechnische zorg aan patiënten die toezicht en monitoring nodig hebben op de stroke-unit.
2. Dagelijkse zorg voor patiënten met neurologische aandoeningen zoals CVA, Parkinson, epilepsie, ALS, MS, etc.
3. Samenwerken binnen een multidisciplinair team van verpleegkundigen, artsen, ergotherapeuten, kinesitherapeuten, logopedisten, sociale medewerkers, etc.
4. Bieden van individuele, volledige en planmatige patiëntenzorg, afgestemd op lichamelijke en psychosociale behoeften van patiënt en familie.
5. Werken autonoom en snel reageren op veranderende omstandigheden.
6. Verlenen van totaalzorg volgens het verpleegmodel patiëntentoewijzing aan toegewezen patiënten.
7. Mentorschap voor nieuwe medewerkers en studenten, overdracht van kennis en expertise.
8. In het bezit van een bachelor verpleegkunde of gelijkwaardig diploma, of binnenkort afstuderen.
9. Up-to-date houden van kennis en bereidheid tot opleidingen en bijscholingen (bijvoorbeeld banaba neurologische zorg).
10. Werktijden omvatten vroegdienst, laatdienst, nachtdienst en dagdienst.
11. Respectvol handelen, waardering en erkenning voor anderen.
12. Integer handelen, bewust van eigen waarden, normen, eerlijk en betrouwbaar.
13. Verantwoordelijkheid nemen in lijn met organisatie, waarden en normen.
14. Aansluiten bij de behoeften van patiënten en omgeving, oog voor eigen welzijn en dat van collega's.
15. Bijdragen aan een positieve werksfeer met focus op leren, ontwikkelen en samenwerken.
16. Verbondenheid tonen met collega's, opdracht en beroep.
17. Openstaan voor vernieuwing en meegroeien met veranderingen, actief bijdragen aan kwaliteitsverbetering.
18. Duurzaam en bewust omgaan met middelen en relaties.
19. Efficiënt blijven functioneren onder hoge werkdruk, ook bij tegenslag of kritiek.
20. Effectief doelen bepalen, acties plannen en tijd en middelen efficiënt gebruiken.
21. Heldere en gestructureerde communicatie, afgestemd op de doelgroep, inclusief het opvangen van verbale en non-verbale reacties.
#J-18808-Ljbffr