IGO is een intergemeentelijk samenwerkingsverband van 31 lokale besturen in Oost‑Brabant. Als manager ondersteunende diensten ben je de motor achter onze interne organisatie, lid van het managementteam en rapporteert rechtstreeks aan de algemeen directeur. Je stuurt de medewerkers aan die verantwoordelijk zijn voor personeelsbeheer, financiën, administratie en IT en vertaalt strategische doelstellingen naar een performante ondersteuning. Je bewaakt de kwaliteit en financiële gezondheid, volgt de financiële jaarcyclus (begrotingsopmaak, financiële rapportering, jaarafsluiting) op, tekent het personeelsbeleid uit en zorgt voor de implementatie ervan.
Je hebt een masterdiploma of gelijkwaardige ervaring in een relevante functie.
Je beschikt over minstens 5 jaar relevante ervaring in een vergelijkbare leidinggevende rol.
Je combineert een sterk financieel en analytisch inzicht met een hart voor mensgericht personeelsbeheer.
Je hebt een goede kijk op administratieve processen op organisatieniveau.
Je stimuleert samenwerking en beschikt over goede coachende en communicatieve vaardigheden.
We bieden een contract onbepaalde duur aan met een verloning die start in barema A3a (bruto aanvangsloon €4.744,30 bij 0 jaar anciënniteit en €5.682,34 bij 10 jaar anciënniteit). IGO neemt tot 10 jaar relevante anciënniteit mee uit de privésector. Relevante anciënniteit als ambtenaar in de publieke sector kan volledig worden meegenomen.
IGO hecht veel belang aan een goede work‑lifebalance. We hanteren glijdende werktijden en een basispakket van 25 verlofdagen.
We voorzien een forfaitaire kostenvergoeding en een tweede pensioenpijler.
Je maakt aanspraak op een hospitalisatieverzekering.
Er is de mogelijkheid tot fietslease en je kan gebruikmaken van de voordelen van de PlusPas.
Heeft deze vacature je interesse gewekt? Verstuur dan uiterlijk op 4 juni je cv en motivatiebrief naar algemeendirecteur@igo.be.
Verloop van de selectieprocedure
een digitaal of telefonisch kennismakingsgesprek
een schriftelijke thuisopdracht
een presentatie en selectiegesprek met 3 juryleden
#J-18808-Ljbffr