Rejoignez notre équipe et contribuez à l'amélioration de la sécurité aéroportuaire. En tant qu'agent de sûreté, vous serez responsable de l'inspection et du filtrage des personnes, des bagages et des objets.
Vous travaillerez en collaboration avec nos experts pour garantir le bon déroulement des missions de sûreté.
Rôle
* Inspection et filtrage des personnes, des bagages de cabine/soute, des objets portés etc.
* Accueil et vérification documentaire des personnes et des véhicules
* Contrôle X-Ray des bagages
* Palpation de sûreté manuelle des personnes
* Report au superviseur de tout évènement ou incident influençant le bon déroulement des missions de sûreté
* Rédaction de rapports d'incident à l'occasion de tout problème rencontré
Compétences requises
* Vous maîtrisez au minimum le français couramment et l'anglais au niveau B1
* Vous possédez une expérience dans le domaine de la sécurité ou en tant que gendarme/policier/militaire
* Vous êtes flexible : horaires de travail en journée et en horaires décalés (7j/7 et 24h/24)
* Vous possédez un permis de conduire et un véhicule personnel
* Vos casiers judiciaires sont vierges
Avantages
* Une formation d’un mois pour devenir Agent de sûreté aéroportuaire
* Un contrat CDI en poste fixe
Informations utiles :
* Toute candidature sera traitée endéans les 4 semaines, sans réponse de notre part, dû au grand nombre de dossiers reçus, il est à considérer que la candidature n’a pas été retenue.
* Le processus d’embauche peut comporter à la fois des tests écrits et oraux (tests de langues par exemple)
* Tout dossier en ligne incomplet ralentit sensiblement le délai de traitement et de sélection (documents non-transmis lors de nos futures demandes, exemple : CV europass, diplômes professionnels)
* Dans le cadre du recrutement du personnel, un extrait du/des casier/s judiciaire/s seront demandés aux fins de l’appréciation de l’honorabilité
* Aux vues de la règlementation européenne en matière de sûreté aéroportuaire (règlements (CE) 300/2008, (UE) 2015/1998 et du Programme Nationale de Sûreté (PNS)), l’embauche est subordonnée à la validation des aptitudes médicales et psychologiques
Etape suivante :
* Si votre candidature est retenu, vous recevrez une invitation pour passer des entretiens avec nos responsables