Je bent belast met het opsporen van problemen, uitvoeren van reparaties en onderhouden van de elektrische installaties, waaronder op maat gemaakte aansturingen, in het laboratorium. Je onderhoudt nauw contact met verschillende afdelingen, waaronder R&D, het Elab, inkoop, kwaliteit en diverse leveranciers. Je legt verantwoording af aan de Development Lab Manager.
* Uitvoeren van reparaties aan op maat gemaakte regelaars en aansturingen.
* Beheren en opstellen van eendraadschema's en bijbehorende documentatie.
* Indienen van verbeteringsvoorstellen voor de elektrische installaties.
* Bijdragen aan investeringsprojecten in het laboratorium.
* Installeren van nieuwe apparatuur, waarbij je zelfstandig zorgt voor inbedrijfstelling.
* Bijdragen aan de conformiteit van testapparatuur, rekening houdend met Elab-procedures en veiligheidsregels.
* Je bent in het bezit van een bachelordiploma in elektriciteit, elektromechanica of een gelijkwaardige ervaring.
* Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring.
* Je bent bedreven in het gebruik van gangbare Microsoft Office-toepassingen, ervaring met 'See Electrical' is een pluspunt.
* Je voert opdrachten graag zelfstandig uit met aandacht voor detail en veiligheid.
* Je bent creatief zonder concessies te doen aan kwaliteit.
* Je bent goed in planlezen en het uittekenen van plannen.
* Je hebt een goede beheersing van zowel het Nederlands als het Engels (zowel gesproken als geschreven); kennis van het Frans is een pluspunt.
* Vast contract.
* Een uitdagende functie met ruimte voor initiatief en verantwoordelijkheid.
* Een positieve teamspirit en diverse mogelijkheden voor opleiding en ontwikkeling.
* De kans om een expert te worden in het vakgebied.
* Een werkomgeving met een open en informele sfeer, waar collega's elkaar informeel aanspreken.
* Een gezellige en gedreven sfeer op elke afdeling, waar je in een open ruimte werkt.
* Je komt terecht in een team van 20 personen.
* Verloning op basis van kennis, die meer dan marktconform is. (brutoloon tussen €3500 en €4000).
* Maaltijdcheques.
* Een gewaarborgd inkomen bij ziekte.
* Een uitgebreid hospitalisatiepakket met ambulante en tandzorg voor het hele gezin.
* 11 adv-dagen.
* Fietsleasing voor de sportieve medewerkers.
* Glijdende uren: je kunt tussen 7u30 en 9u30 beginnen, met flexibele uren op weekbasis, waardoor je veel controle hebt over je werktijden.
De vacature staat open voor iedereen, wij werven aan op basis van competenties en talenten, ongeacht leeftijd, geslacht, origine,...