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Sales manager - advisor life and pension

Etterbeek
Wilink
Manager des ventes
Publiée le 23 novembre
Description de l'offre

A travers ses 16 bureaux et grâce à l’expertise de ses 250 collaborateurs, Wilink apporte des solutions adaptées aux besoins de ses 110.000 clients, qu’ils soient particuliers, indépendants ou entreprises. Que ce soit pour la protection des risques (via son pôle de courtage en assurance), en terme de prévoyance (préparation à la pension, ou constitution de patrimoine), par rapport à la gestion des placements, ou encore pour des solutions de crédits (hypothécaires ou prêts à tempérament), Wilink les accompagne à chaque étape de leur vie financière. Nous recrutons un Sales Manager et Advisor Life and Pension pouvant travailler sur Bruxelles et alentours (m/f/x). Votre fonction En tant que Sales Manager – Advisor Life & Pension, vous combinez un rôle de conseiller financier de haut niveau avec celui de leader d’équipe. Vous évaluez la situation financière et patrimoniale de nos clients, analysez leurs besoins et bâtissez avec eux un plan d’action sur mesure. Vous conseillez sur un large éventail de produits et de services financiers (placements, assurances-vie, crédits), en intégrant les aspects fiscaux, juridiques et successoraux. Parallèlement, vous jouez un rôle clé dans le pilotage, le suivi et le développement des équipes Sales. Vous êtes à la fois stratège et moteur : vous développez une vision, fédérez les collaborateurs autour d’objectifs communs, stimulez leur motivation et veillez à l’atteinte de résultats ambitieux. Vous contribuez activement à l’amélioration de l’approche client, à l’optimisation de nos produits et à la croissance durable de notre organisation. Vos responsabilités principales Gestion et développement client Gérer un portefeuille de clients existants et en assurer le suivi personnalisé. Rencontrer et conseiller les clients afin de leur proposer des solutions adaptées et durables. Prospecter activement et développer un réseau solide à travers le business development, le networking et les events. Identifier les opportunités de cross-selling et up-selling. Leadership & Management d’équipe Suivre, accompagner et motiver l’équipe des Sales (Life & Pension). Développer une vision claire et inspirante pour l’équipe, en alignement avec la stratégie de l’entreprise. Suivre la performance commerciale, fixer des objectifs et accompagner les collaborateurs pour les atteindre. Être un moteur et un motivateur, en instaurant une culture de résultats, de collaboration et de satisfaction client. Stratégie & Développement Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale. Développer de nouvelles approches clients et améliorer en continu nos services et produits. Représenter la société dans les réseaux locaux et renforcer son image positive. Assurer un reporting régulier vers le management. Votre profil Vous disposez des agréments nécessaires pour conseiller dans le domaine financier. Vous avez une expérience confirmée (min. 3 ans) dans le conseil financier et commercial, idéalement au sein d’une banque ou d’une grande organisation financière. Vous avez déjà exercé un rôle de management d’équipe, ou démontrez un fort potentiel de leadership. Vous êtes titulaire d’un bachelor/master à orientation économique, juridique ou commerciale. Vous aimez concevoir et mettre en œuvre une vision stratégique et savez la traduire en actions concrètes. Vous êtes orienté résultats, avec une forte capacité à motiver et fédérer une équipe. Vous faites preuve d’initiative, d’autonomie, d’organisation et avez d’excellentes compétences en négociation. Vous êtes avant tout orienté client et attaché à construire une relation de confiance durable. Notre offre Une fonction enrichissante comportant des responsabilités Un job diversifié dans une atmosphère de travail dynamique et conviviale Un contrat à durée indéterminée à temps plein Un salaire fixe et la possibilité d’obtenir des primes commerciales Une rémunération attrayante assortie d’avantages extra-légaux Cette fonction vous intéresse ? Vous êtes intéressé(e) de participer au développement d’un bureau de courtage dans votre Région Vous aimez relever des challenges et travailler en équipe Vous souhaitez collaborer avec d’autres métiers complémentaires au vôtre sous la même enseigne

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