Opdracht
Als lector Supply Chain Management maak je deel uit van het kernteam Bedrijfsmanagement, afstudeerrichting Supply Chain Management, en draag je actief bij aan de verdere uitbouw van deze afstudeerrichting. Daarnaast neem je aanvullend onderwijsopdrachten op binnen het graduaat Transport en Logistiek. Je combineert praktijkgerichte expertise met een sterke onderwijsgerichte aanpak en weet studenten te begeleiden in hun ontwikkeling tot wendbare professionals binnen het logistieke werkveld.
Je neemt onderwijsopdrachten op binnen verschillende opleidingsonderdelen, waaronder:
1. Inleiding magazijnbeheer
2. Warehouse management
3. Wegvervoer
4. Werkveldprojecten, onder meer rond wegvervoer en dataprojecten
5. Trends in supply chain, met aandacht voor nieuwe evoluties binnen het domein
6. Interne logistiek
Daarnaast neem je begeleidingsopdrachten op, waaronder:
7. Stagebegeleiding
8. Bachelorproefbegeleiding en begeleiding graduaatsrapport
Je werkt mee aan de verdere inhoudelijke ontwikkeling van de afstudeerrichting Supply Chain Management en stemt het curriculum mee af op actuele en toekomstige noden uit het werkveld. Je onderhoudt contacten met bedrijven en professionele partners en brengt relevante inzichten uit de praktijk binnen in het onderwijs.
Je ontwikkelt eigentijds, activerend en praktijkgericht onderwijs, ondersteunt studenten in hun leerproces en werkt constructief samen met collega’s binnen en buiten het team.
Profiel
Vereist diploma en kennis
9. Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma.
10. Je bezit goede mondelingen en schriftelijke communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels.
11. C1 attest Engels of bereid om dit te behalen
Howest competentieprofiel:
12. Je neemt je professionele rol op een geëngageerde wijze op.
13. Je bent openminded.
14. Je bent een teamplayer.
15. Je speelt adequaat en wendbaar in op verandering en innovatie.
16. Je bent overtuigd van het belang van maatschappelijk engagement.
17. Je bent een brede netwerker en je brengt je professioneel netwerk binnen Howest.
18. Je bouwt mee verder aan de internationale dimensie van Howest.
19. Je hebt een attitude van levenslang leren.
Functiespecifiek competentieprofiel
20. Je beschikt over actuele expertise binnen supply chain management, logistiek, transport (met specialisatie magazijn, interne logistiek en/of wegvervoer).
21. Je vertaalt praktijkervaring en recente ontwikkelingen in het vakgebied naar helder, relevant en activerend onderwijs.
22. Je hebt affiniteit met datagedreven werken en weet studenten te ondersteunen in het analyseren en interpreteren van logistieke gegevens.
23. Je kan studenten begeleiden in praktijkgerichte opdrachten, stages en bachelorproeven.
24. Je denkt mee na over de verdere ontwikkeling van de afstudeerrichting Supply Chain Management binnen Bedrijfsmanagement en over de aansluiting ervan bij de noden van het werkveld. Je kan daarnaast flexibel bijdragen aan onderwijsopdrachten binnen het graduaat Transport en Logistiek.
25. Je werkt vlot samen met collega’s binnen het opleidingsteam en met collega’s uit andere teams en disciplines.
26. Je communiceert professioneel, constructief en verbindend met studenten, collega’s en externe partners.
27. Je bent bereid om onderwijsinhouden en werkvormen blijvend te actualiseren in functie van technologische, economische en maatschappelijke evoluties.
Ervaring
Recente bedrijfservaring binnen supply chain management, logistiek, transport of een aanverwant domein is een groot voordeel.
Ervaring met magazijnbeheer, wegvervoer, interne logistiek en/of datagedreven logistieke toepassingen strekt tot aanbeveling.
Ervaring in het begeleiden van studenten, medewerkers of projecten is een meerwaarde, maar kan ook dankzij coaching in de hogeschool verworven worden.
Aanstellingskenmerken
Je wordt aangeworven in contractueel dienstverband voor bepaalde duur van 01-09- tot en met 31-08-.
Verlenging is mogelijk.
De maximum toegekende anciënniteit uit de private sector en/of als zelfstandige bedraagt voor deze functie 10 jaar. Deze nuttige beroepservaring kan worden toegekend mits het voorleggen van de noodzakelijke bewijsstukken en na onderzoek van het volledig dossier. In zoverre van toepassing kan de anciënniteit vermeerderd worden met de anciënniteit uit de openbare sector.
Aanbod
Howest, de Hogeschool West-Vlaanderen, is een atypische, creatieve, innovatieve en ondernemende hogeschool. Onze kernwaarden, Serve Empower Care, proberen we elke dag in de praktijk om te zetten. Howest is een open en pluralistische hogeschool, met respect voor diversiteit.
Als wendbare en daadkrachtige organisatie biedt Howest haar medewerkers volgende voordelen aan:
28. Personeelsleden met een tewerkstellingspct. van minstens 50% krijgen een laptop ter beschikking. Daarnaast is voor alle medewerkers een pool van laptops ter beschikking voor gebruik op de campus.
29. Uitgebreide vormingsmogelijkheden.
30. Mogelijkheid tot het opdoen van internationale ervaringen.
31. Mogelijkheid tot telewerken.
32. Loopbaanbegeleiding en coaching.
33. woon-werkverkeer met het openbaar vervoer wordt % terugbetaald. Wie met de fiets komt, kan rekenen op een fietsvergoeding.
34. Maandelijkse vergoeding voor privé-internetverbinding.
35. Blue bikes en cambio wagens zijn ter beschikking voor dienstverplaatsingen.
36. Aanbod van maaltijden aan democratische prijzen.
37. Netwerkmomenten verspreid over het ganse jaar.