PpInterWest is een bmaatwerkbedrijf /b met meer dan 500 werknemers op 3 sites in bVeurne /b en bDiksmuide /b. Ter versterking van ons team Hout zoeken we een daadkrachtige bbusiness unit manager /b. /ph3Rol /h3pAls business unit manager hout ben je eindverantwoordelijk voor de volledige werking en het resultaat (PL) van de business unit hout. Je bent verantwoordelijk voor omzet, rendabiliteit, mensen, veiligheid, kwaliteit, planning en klantrelaties. Je vertaalt de bedrijfsstrategie van InterWest naar concrete doelstellingen en resultaten binnen jouw business unit en zorgt voor een stabiele, veilige en rendabele werking. De focus ligt op continue verbetering en procesoptimalisatie volgens LEAN-principes. Je maakt deel uit van het managementteam en bouwt actief mee aan de verdere ontwikkeling van InterWest. Je rapporteert aan de algemeen directeur. Je werkt nauw samen met twee collega business unit managers en stemt af met HR, IT, technische dienst, preventie en sales. /ph3Jouw verantwoordelijkheden /h3ulliJe hebt een helikopterview en denkt mee op strategisch, operationeel, commercieel, financieel en HR-vlak. /liliJe bent verantwoordelijk voor het vertalen van de bedrijfsstrategie naar een concrete aanpak voor de business unit, inclusief jaarplan, prioriteiten en KPI-opvolging. /liliJe neemt datagedreven beslissingen over investeringen en organisatie en stuurt de lange termijn ontwikkeling van de business unit aan. /liliJe bent eindverantwoordelijk voor budgetten, omzet, marge, kosten en forecasts en volgt deze nauwgezet op. /liliJe analyseert kostenstructuren en optimaliseert de rendabiliteit van projecten en productie. /liliJe onderbouwt investeringsbeslissingen (machines, automatisatie en digitalisering). /liliJe stuurt op duurzame groei en structurele winstgevendheid. In nauwe samenwerking met sales en klantendienst beheer je strategische klantrelaties, en bewaak je offertes, prijszetting en marges. Samen werk je een sales-plan uit met oog voor opportuniteiten en nieuwe klanten. /liliJe stuurt de productieorganisatie aan en bewaakt planning, capaciteit en leverbetrouwbaarheid. /liliJe analyseert en verbetert de productieprocessen, logistieke flows en het voorraadbeheer. Je zorgt er voor dat IT-systemen (zoals Navision) optimaal worden benut. Je werkt nauw samen met de technische dienst rond onderhoud en machinebeschikbaarheid. Je zet in op het verhogen van productiviteit en het efficiënt werken. /liliJe implementeert en verankert LEAN-methodieken binnen de organisatie. /liliJe stimuleert een cultuur van continue verbetering en efficiëntie. /liliJe zorgt voor een duidelijke structuur binnen de business unit met heldere rollen en verantwoordelijkheden en werkt nauw samen met ondersteunende diensten zoals HR, Finance, preventie en IT. /liliJe draagt actief bij aan overkoepelende projecten. /liliJe realiseert verbeteringen via structuur, discipline en change management. /liliJe motiveert, coacht en stuurt diverse teams aan (productie, sales, klantendienst, supply chain, kwaliteit, technische dienst en HR). /liliJe creëert een open en respectvolle werksfeer waarin medewerkers zich gewaardeerd voelen en kunnen ontwikkelen. /liliJe werkt nauw samen met HR rond rekrutering, opleiding en evaluatie. /liliJe stimuleert en bewaakt het kwaliteits- en veiligheidsbeleid. /liliJe werkt actief aan een zero arbeidsongevallen-cultuur. /liliJe draagt bij aan de duurzaamheidsdoelstellingen (Sustainable Development Goals) en reduceert verspilling. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr