Spécialiste de l’industrie pharmaceutique et des dispositifs médicaux, VIQI rassemble des passionnés qui souhaitent évoluer exclusivement auprès d’acteurs engagés pour la santé des patients.
Dans le cadre d’un programme de transformation IT d’envergure sur site pharmaceutique, nous recherchons un(e) Responsable Conduite du Changement Opérationnel pour accompagner le déploiement de multiples projets.
Missions confiées
En tant que référent(e) change sur site, vous serez responsable de structurer et piloter la conduite du changement de bout en bout :
Structuration et stratégie change
* Réaliser les analyses d’impact (impact assessment)
* Construire les cartographies des parties prenantes (stakeholder mapping)
* Définir la stratégie de conduite du changement adaptée au site
Communication et engagement
* Concevoir de zéro la stratégie de communication (pas d’équipe dédiée)
* Centraliser, synthétiser et vulgariser les informations complexes
* Adapter les messages selon plusieurs niveaux de stakeholders (jusqu’à 7 niveaux)
* Produire les supports et piloter leur diffusion
Coordination des équipes
* Être le point de contact entre les équipes globales et le site
* Filtrer, challenger et traduire les demandes globales en actions concrètes locales
* S’assurer de l’alignement entre stratégie groupe et réalité terrain
Pilotage et priorisation
* Coordonner avec le change coordinator déjà en place
* Gérer les priorités sur un portefeuille de projets IT
* Assurer un suivi régulier des actions et de leur efficacité
Profil recherché
* Expérience de 5 à 10 ans en conduite du changement, idéalement en environnement industriel ou pharmaceutique
* Profil opérationnel / terrain, avec une première expérience concrète avant évolution vers des rôles de pilotage
* Forte capacité à concevoir et déployer des stratégies de communication
* Expérience sur des projets IT (ERP, qualité, systèmes, etc.)
* Très bonne maîtrise des outils de change management (impact analysis, stakeholder mapping…)
* Maîtrise de l'anglais et du français
Compétences clés
* Excellentes capacités de communication et vulgarisation
* Vision à la fois analytique et pragmatique
* Capacité à interagir avec des interlocuteurs très variés
* Aisance dans des environnements complexes et non structurés
* Autonomie, proactivité et sens des priorités
Poste à pourvoir ASAP
Rémunération à partir de 45000 brut annuel.
#J-18808-Ljbffr