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Infirmier pour le service de radiologie (h/f/x)*

Ottignies
Infirmier
Publiée le 10 juin
Description de l'offre

Infirmier pour le Service de Radiologie (H/F/X)*

La société

Travailler à la Clinique St-Pierre cest avant tout intégrer un centre hospitalier de référence qui met laccent sur le bien-être de ses patients par un accueil, une prise en charge par un personnel soignant et médical compétent et proche. La Clinique St-Pierre cest également la recherche constante d'amélioration de la qualité au profit des patients et dinnovation pour offrir à ceux-ci des techniques de pointe.

Fonction

Votre mission consiste à assurer la prise en charge globale du patient liée aux examens d'imagerie médicale :

1. Collecter et interpréter préalablement les données (prescription, anamnèse, dossier) ;
2. Accueillir, informer et prendre en charge le patient ;
3. Assurer les actes de nursing nécessaires à la réalisation des actes dimagerie (mise en place de voie veineuse, sondage vésical, lavement) ;
4. Préparer la salle dexamen et le matériel spécifique à lexamen prescrit ;
5. Réaliser les examens (positionnement, surveillance, manipulation des appareils et des outils informatiques, acquisition des images, ) ;
6. Assister les médecins pour certains actes techniques spécifiques tels que de la radiologie interventionnelle ;
7. Assumer différentes activités connexes : rapports d'incident, gestion des stocks, encadrement des étudiants

Secteur dactivité :

8. Mammographie
9. Radiologie interventionnelle
10. Radiologie digestive, urologie, gynécologie
11. Echographie

Profil

12. Être titulaire d'un diplôme d'infirmier ;
13. Etre en possession d'un diplôme en radioprotection agréée par l'AFCN ou s'engager à suivre une formation complémentaire en radioprotection agréée par l'AFCN : 32h de cours, 3 jours de stage et une évaluation certificative ;
14. Avoir une expérience en radiologie représente un atout ;
15. Maîtriser l'outil informatique de manière générale ;
16. Avoir l'esprit d'équipe, le sens des responsabilités, et prendre des initiatives ;
17. Démontrer des qualités de rigueur, d'organisation et de gestion du stress ;
18. Faire preuve de capacités d'observation, de discernement et de jugement.

Offre

19. CDI ;
20. Entre un 80% et % avec horaires variables ;
21. Entrée en fonction : dès que possible ;
22. Une rémunération selon les barèmes IFIC - Catégorie 14 (montant de départ : ) ;
23. Des avantages extra-légaux tels que : 13ème mois, chèques-repas, chèque cadeau et éco-chèque octroyés selon les règles dattribution prévues par le règlement ou la CCT dentreprise ;
24. Une intervention dans les frais de transports privés et publics (remboursement % SNCB), un site proche des grands axes avec parking gratuit et abris vélos et un accès rapide à la gare (bus et train) dOttignies.

En rejoignant la CSPO, vous trouverez un emploi qui :

25. a du sens au sein dun centre hospitalier de référence au service du patient où règne une ambiance conviviale, et qui se veut Hôpital en Transition cherchant à réduire son impact environnemental ;
26. vous permet de développer vos compétences professionnelles grâce à un large catalogue de formations ;
27. prend soin de votre bien-être : cadre de travail moderne et lumineux à taille humaine, activités sportives, événements festifs, tarifs avantageux en matière de soins de santé après 1 an, etc.
28. vous permet un bon équilibre vie privée et vie professionnelle : congés supplémentaires (4 jours sectoriels après 1 an dans le secteur, 27/9, ancienneté, en fin de carrière, etc.).

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