Fonction
Le Département des Soins infirmiers recherche pour le site de la clinique :
- un(e) infirmier(e) spécialisé(e) en médecine interne générale
Profil souhaité
Pour exercer ce métier, vous devez disposer d'un certain nombre de compétences et qualifications. En voici quelques-unes :
* Un diplôme en soins infirmiers ou une expérience équivalente.
* Une bonne capacité à assumer des responsabilités et à gérer son temps de manière efficace.
* Des qualités relationnelles excellentes pour travailler en équipe et communiquer avec les patients et les collègues.
* Une véritable empathie pour comprendre les besoins et les difficultés des patients.
* Les compétences nécessaires pour utiliser les outils informatiques courants dans votre domaine.
* La flexibilité pour ajuster vos horaires et vos priorités en fonction des besoins du service.
Avantages offerts
Nos collaborateurs bénéficient d'une variété d'avantages sociaux, tels que :
1. Un contrat temps plein ou temps partiel.
2. Un contrat à durée indéterminée.
3. Un soutien professionnel sous forme de tutorat dans les premières semaines.
4. Des possibilités de développement d'expertise professionnelle.
5. Des valeurs qui tiennent compte du bien-être des effectifs.
6. La possibilité de mobilité en interne sur site et dans le CHIREC.
7. Un environnement de travail chaleureux, dynamique au sein d'équipes motivées.
8. Une politique de gestion humaine avec proximité et écoute de la Direction.
9. La reprise d'ancienneté à 100%.
10. Une assurance groupe (pension).
11. Un chèque-cadeau de 35€/an par travailleur et par enfant à charge.
12. La prise en compte du temps de vestiaire (4,5 jours pour un temps plein).
13. Des prestations inconfortables rémunérées (soir, nuit, samedi, dimanche et jours fériés).
14. Une prime d'attractivité et de fin d'année payées au mois de novembre.
15. Des repas au restaurant d'entreprise à tarif réduit de 2 euros pour le personnel.
16. Des remises auprès de plusieurs enseignes.
17. Des sites hospitaliers facilement accessibles en transports en commun.
18. Le remboursement de l'abonnement STIB à 71,8%.
19. Le remboursement de l'abonnement SNCB à 100%.
20. Une possibilité de parking auto/vélo.
21. Une intervention dans les kilomètres parcourus à vélo.
Processus de recrutement
Après analyse de vos candidatures, nous veillerons à prendre contact avec vous dans un délai raisonnable afin de fixer un entretien. C'est la directrice des soins infirmiers Sophie Claeyssens qui aura le plaisir de vous rencontrer et de discuter des opportunités au sein du groupe Hospitalier Chirec. Lors de cet entretien, vous pourrez discuter de vos préférences de services dans lesquels vous souhaitez travailler, du temps de travail, des motifs qui vous donnent envie de travailler avec nous et de poser vos questions.