1. Plaatsen van maatwerk metaalconstructies zoals trappen, veiligheidsvlakken en bordessen.
2. Aansturen van een team van 2 à 3 monteur-lassers.
3. Het eerste aanspreekpunt zijn voor de klant en projectopvolger/-manager.
4. De opstart, opvolging en afronding van projecten in goede en veilige banen leiden.
Wat wij van jou vragen:
5. Je hebt een sterke technische kennis.
6. Ervaring in de staalbouw? Check!
7. Je beschikt over leidinggevende skills en weet een team goed te organiseren.
8. Je communiceert vlot met zowel collega’s als klanten.
9. Je bent gemotiveerd, flexibel en hebt een enthousiaste werkhouding.
10. Hoogtevrees? Niet jouw ding!
Wat wij jou bieden:
11. Een gedreven team van monteur-lassers begeleiden om samen topresultaten te behalen.
12. Een technische functie met veel variatie—geen dag is hetzelfde!
13. Praktische opleidingen om je kennis en vaardigheden verder uit te breiden.
14. Een contract van onbepaalde duur met een aantrekkelijk loon.
15. Een persoonlijke bedrijfscamionette.
16. Flexibel verlof, zonder vast te zitten aan het bouwverlof.
17. Een familiale werksfeer met toffe collega's.