Opera Ballet Vlaanderen brengt opera, ballet, concerten en muziektheater als actuele en levende kunst, vanuit zijn thuisbasissen in Gent en Antwerpen. Bovendien geeft het huis in zijn Vonk-producties jonge makers een podium voor experiment en vernieuwing en zet het in op participatie en co-creatie. De organisatie beschikt over een symfonisch orkest, een koor en kinderkoor en een balletgezelschap.
Die lijn trekken we door in de verschillende professionele afdelingen. Om onze unieke artistieke positie verder te consolideren en vorm te geven zijn we vandaag op zoek naar een:
Functieomschrijving Als Manager marketing & communicatie krijg je de unieke kans om OBV’s positionering verder uit te bouwen, onze artistieke identiteit te vertalen naar een sterke, inhoudsgedreven huisidentiteit, en zo de liefde voor opera, ballet en vonk over te brengen op een breed, divers publiek van alle leeftijden.
Je stuurt OBV’s 10-koppig marketing- en communicatieteam aan en ontwikkelt de strategische visie. Je vertaalt deze visie naar een consistent, geïntegreerd marketing- en communicatieplan (overheen alle kanalen, online én offline) dat stevig verankerd is in de inhoud van onze artistieke programmering én future-proof is qua aanpak en middelen.
Je combineert strategisch inzicht met inhoudelijke kennis van zaken en weet je team te inspireren en structureren om impactvolle campagnes te realiseren. Je bent oplossingsgericht en gedreven om kwalitatieve resultaten te boeken in een context van artistieke ambitie.
Je zorgt ervoor dat de marketingwerking stevig ingebed is in de bredere werking van OBV, en bouwt bruggen tussen marketing en alle andere afdelingen. Dankzij je artistieke gevoeligheid, procesgerichte aanpak en je kennis van moderne marketingmethodes weet je in lijn met de waarden en doelstellingen van OBV te sturen op impact en publieksgroei.
In deze functie rapporteer je aan de Adjunct algemeen directeur – COO en houd je nauw contact met de Algemeen directeur en Artistiek directeur.
Je stuurt OBV’s marketing- en communicatieteam aan en ontwikkelt de strategische visie. Je vertaalt deze visie naar een consistent, geïntegreerd marketing- en communicatieplan (overheen alle kanalen, online én offline) dat stevig verankerd is in de inhoud van onze artistieke programmering én future-proof is qua aanpak en middelen.
Je combineert strategisch inzicht met inhoudelijke kennis van zaken en weet je team te inspireren en structureren om impactvolle campagnes te realiseren. Je bent oplossingsgericht en gedreven om kwalitatieve resultaten te boeken in een context van artistieke ambitie.
Je zorgt ervoor dat de marketingwerking stevig ingebed is in de bredere werking van OBV, en bouwt bruggen tussen marketing en alle andere afdelingen. Dankzij je artistieke gevoeligheid, procesgerichte aanpak en je kennis van moderne marketingmethodes weet je in lijn met de waarden en doelstellingen van OBV te sturen op impact en publieksgroei.
In deze functie rapporteer je aan de Adjunct algemeen directeur – COO en houd je nauw contact met de Algemeen directeur en Artistiek directeur.
Ontwikkelen van een geïntegreerde marketing- en communicatiestrategie op korte, middellange en lange termijn, met duidelijke KPI’s, procesbewaking en impactmeting.
Opstellen en vertalen van marketing- en communicatiedoelstellingen naar concrete acties, adviezen en campagnes.
Team en leiderschap
Leidinggeven aan het team marketing en communicatie; Innovatie & analyse
onderbouwen van strategische keuzes met data en evaluaties.
Profiel Opleiding en ervaring
Je hebt een aantoonbare interesse in en affiniteit met podiumkunsten (opera, ballet, theater of de bredere culturele sector).
Je hebt een masterdiploma (of gelijkwaardig door ervaring) in marketing, communicatie, musicologie, theaterwetenschappen of een verwant vakgebied.
Je hebt artistieke gevoeligheid, communiceert helder, strategisch en inspirerend; Je bent sterk in het opstellen van langetermijnvisies én in het realiseren van concrete, creatieve en performante acties.
Je werkt planmatig en resultaatgericht, met gevoel voor inhoud, urgentie en kwaliteit.
Je herkent talent en expertise in je team, en weet deze optimaal te activeren en te laten groeien.
Je houdt ervan om complexe uitdagingen op te lossen en stelt je daarbij steeds oplossingsgericht op.
Je streeft naar kwaliteit in elk aspect van je werk, met oog voor detail én impact.
Een aantrekkelijke internationale en artistieke werkomgeving vol afwisseling;
een voltijds contract (38u/week) van onbepaalde duur;
Kwaliteiten van mensen zijn belangrijker dan leeftijd, geslacht, etnische afkomst of nationaliteit.