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Ingénieur automaticien/ingénieure automaticienne

Waterloo
Catalay
Ingénieur automaticien
Publiée le 11 mars
Description de l'offre

Dans cette fonction, vous serez amené(e) à :
Concevoir, programmer, tester et mettre en service des systèmes de contrôle et d’automatisation à caractère sécuritaire
Préparer et maintenir la documentation de projet conformément aux procédures internes de qualité
Fournir un support technique avancé après la mise en service des systèmes
Profil recherché Pour réussir dans ce rôle, nous recherchons des candidat(e)s disposant de :
Un diplôme en Automation, Génie Électrique ou Électronique, idéalement avec une spécialisation en automatisation ou systèmes de contrôle
Minimum 4 à 5 ans d’expérience pertinente
La capacité à évoluer au sein d’ équipes projets opérant dans des environnements qualité structurés
De fortes compétences analytiques et une approche méthodique de la résolution de problèmes techniques
Une expérience solide dans la production de documentation technique claire et fiable
Un esprit orienté résultats, avec une attention particulière aux performances dans des environnements critiques
La maîtrise du français et un bon niveau d’ anglais
La volonté de voyager ponctuellement à l’international (environ 20 %, principalement en Europe et en Asie)
Compétences techniques recherchées Nous valorisons particulièrement les compétences suivantes :
Excellente maîtrise de la programmation API, notamment avec Siemens S7‑400 et S7‑1500
Connaissance des plates‑formes d’automatisation Siemens
Expérience en Safety PLC (ex. Siemens S7‑1500 Safety) et en systèmes de sécurité fonctionnelle
Compétences en développement SCADA/supervision, idéalement avec Wonderware Intouch (Aveva) ou Siemens WinCC
Familiarité avec les protocoles de communication industriels : PROFIBUS, PROFINET, communication S7, PROFISAFE
Connaissance des réseaux TCP/IP
Une expérience avec Kepware constitue un atout
Bonne maîtrise de la suite MS Office
Ce que nous offrons Un package salarial compétitif aligné sur votre expérience, comprenant la possibilité d’une voiture de société
Une politique de télétravail flexible (2 à 3 jours par semaine selon les projets)
De nombreuses opportunités de développement et d’évolution
Un environnement collaboratif qui valorise la progression individuelle
L’opportunité de travailler avec des technologies avancées et sur des défis techniques motivants
Une culture d’entreprise engagée dans un impact positif et responsable
Un cadre favorisant un équilibre sain entre vie professionnelle et personnelle

#J-18808-Ljbffr

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