Wat zijn jouw verantwoordelijkheden in deze positie van HR Officer?
* Beheer van de loonadministratie en voorbereiding van salarisbetalingen via het sociaal secretariaat
* Opvolging van sociale documenten (indiensttreding, uitdiensttreding, economische werkloosheid, enz.)
* In- en uitdiensttredingen verwerken in SuccessFactors
* Toezicht houden op tijdsregistratie
* Advies geven aan managers over sociale wetgeving
* Algemene HR-administratie
* Rekrutering van nieuwe collega's
* Aanvragen van subsidies voor gevolgde opleidingen opvolgen
* Deelname aan HR-projecten voor 6 verschillende sites
De kandidaat die we zoeken:
* Minimaal 3 jaar ervaring in HR en loonadministratie
* Goede kennis van Nederlands, Frans en Engels
* Sterke communicatieve vaardigheden om goede relaties te onderhouden met interne teams en externe partners
* Stressbestendig, oplossingsgericht en servicegericht
* Resultaatgedreven, nauwkeurig, gestructureerd
Wat bieden we aan?
* Internationale werkomgeving
* Bedrijfswagen
* Doorgroeimogelijkheden
* Glijdende werkuren
* Makkelijke bereikbaarheid met openbaar vervoer of wagen
* Continue ondersteuning bij persoonlijke en professionele groei