Fonction
1. Vous participerez de manière active, en collaboration étroite avec les chercheuses et chercheurs du groupe MNUT aux programmes de recherche en psysiologie, métabolisme et nutrition, impliquant de l'expérimentation animale.
2. Vous serez aussi impliqué·e dans la gestion quotidienne du laboratoire, la maintenance d'équipements communs et le support technique aux chercheuses et chercheurs en collaboration active avec les autres technologues de l'équipe.
3. Vous serez également impliqué·e dans la gestion administrative des stocks et des commandes ainsi que dans la logistique des différentes activités du laboratoire.
Cette description de fonction n’est pas exhaustive et est susceptible d’évoluer en fonction des besoins de l'entité.
Qualifications et aptitudes requises
4. Diplôme de niveau bachelier (graduat) en biologie médicale, technologie biomédicale, biochimie ou équivalent.
5. La détention d'un brevet FELASA pour la manipulation des animaux est un avantage. A défaut, le/la technologue devra obtenir ce brevet par une formation à l'UCLouvain.
6. La personne devra être à l'aise avec la manipulation des animaux (expérience souhaitée), et en aucun cas, elle ne peut posséder à domicile des rongeurs et lagomorphes, afin de respecter les normes sanitaires imposées.
7. Une connaissance des techniques de base en biologie cellulaire, moléculaire et biochimie est un atout.
8. Une expérience professionnelle au sein d'un laboratoire de recherche sera valorisée.
9. Une expérience dans l'utilisation d'outils informatiques de base est nécessaire (Excel, Word).
10. La personne devra faire preuve d'une bonne capacité à travailler en équipe et également en pleine autonomie, de grande rigueur scientifique, de bonnes capacités organisationnelles et de respect des bonnes pratiques de laboratoire.
11. Esprit d'initiative et sens des responsabilités.
12. Capacité d'apprentissage de nouvelles techniques.
Seules les candidatures dont le niveau de diplôme est en adéquation avec celui fixé dans l'offre d'emploi pourront être prises en considération.
Notre offre
13. Une rémunération évolutive basée sur les de la Fédération Wallonie Bruxelles ;
14. Des congés légaux, extralégaux et une fermeture collective entre Noël et Nouvel An ;
15. Assurance groupe, complément d’allocations familiales, allocation de fin d’année, remboursement des frais de transport en commun, indemnité kilométrique vélo, etc. ;
16. Un cadre de travail dynamique au contact de la recherche et de l’enseignement ;
17. L’opportunité de continuer à vous former, de développer vos compétences et de bénéficier de mobilité interne ;
18. La possibilité de vous impliquer dans une institution à haute valeur sociétale où chaque fonction a du sens ;
19. Un environnement de travail agréable et facilement accessible (ville piétonne à LLN, espaces verts…) ;
20. Et plus encore, consultez notre page « Avantages »
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