Envie d'un rôle RH stratégique ET terrain au cœur d'un site industriel en pleine croissance ?
Nous recrutons un(e) HR Business Partner capable d'avoir un impact direct sur les équipes et la performance .
Vous collaborerez directement avec la directrice des ressources humaines et le directeur d'usine. Vous intégrerez une équipe composées de plusieurs HR.
Votre impact :
* Devenir le sparring partner des managers (leadership, change, performance, bien-être)
* Attirer, développer et fidéliser les talents
* Être au cœur des opérations, au plus proche du terrain
* Faire évoluer les pratiques RH dans un environnement dynamique
* Contribution active aux différents recrutements (onboarding, intégration et évolution des collaborateurs)
Votre profil :
* Min. 5 ans dans une fonction similaire
* Expérimenté en industrie manufacturière
* Francophone avec anglais professionnel, le néerlandais est un atout
* Pragmatique, influent(e), orienté(e) solutions
* Avoir l'habitude de discuter avec les syndicats
Notre offre :
* Un contrat d'employé temps plein CDI
* Salaire très compétitif
* Voiture, carte de recharge
* Assurances
* Chèques repas, éco chèques
* Bonus de fin d'année
* Jours de congés supplémentaires
* Un poste clé au sein d'une société internationale
Vous cherchez plus qu'un poste ? Un rôle où votre impact est visible au quotidien ?
Envoyez-moi votre CV sans plus attendre.