La fonction:
1. Vous êtes principalement responsable de l’implémentation et du suivi des processus d’hygiène alimentaire et des systèmes de nettoyage chez nos clients wallons et l Vous veillez à l'exactitude des différents paramètres et les rapportez à vos collègues en interne et aux clients. Parallèlement vous êtes promoteur de nos produits dans le domaine des détergents et désinfectants et nos solutions dans le domaine des problèmes d’hygiène en général.
2. Vous proposez des solutions innovantes et vous vous distinguez par la combinaison d'une "approche pratique" d'une part, et de la capacité à traduire la connaissance des produits en stratégies de nettoyage et/ou d'hygiène chez le client. Vous lancez des projets en collaboration avec le client, dans le domaine de l'hygiène alimentaire.
3. Vous assistez la clientèle sur place, et vous êtes apprécié pour votre professionnalisme et votre approche pragmatique sur le terrain.
4. Vous êtes en contact étroit avec le laboratoire central, la production, les services commerciaux et vous fournissez un retour d'information du marché à l'équipe chargée de l'hygiène des aliments et des boissons, en vue du développement continu du portefeuille de produits.
5. Vous rapportez au Sales Director Food Hygiene Benelux et vous faites partie d'une équipe de spécialistes.
Votre profil:
6. Vous avez une formation de type supérieure, ou vous disposez d’ un niveau semblable par expérience.
7. Vous avez au moins quelques années d'expérience dans l’agroalimentaire, soit en contrôle de qualité, soit en commercial, soit en R&D. Vous avez une maitrise en processus de nettoyage.
8. Connaissance des concepts de l'hygiène et de la sécurité alimentaires est un plus
9. Vous avez une approche pragmatique et une attitude flexible.
10. Vous avez une connaissance de base de l'anglais, la connaissance du néerlandais est un atout.
Notre offre:
11. L'opportunité de travailler dans une entreprise prospère et stable.
12. La possibilité de travailler depuis votre domicile.
13. Une fonction dans laquelle votre créativité et votre esprit d'entreprise entrent en jeu.
14. De réelles opportunités de développement pour des employés ambitieux et motivés.
15. Une rémunération solide qui croît avec l'évolution de l'entreprise, qui en plus d'un salaire brut fixe, comprend également une assurance, une voiture de société et une prime.