Une opportunité de leadership
Nous sommes à la recherche d'un chef d'équipe expérimenté pour diriger notre équipe de développement de logiciels de laboratoire clinique.
Votre mission sera de transformer le secteur de la santé en soutenant les laboratoires, les hôpitaux et les entreprises pharmaceutiques avec des logiciels de pointe.
Rôle :
* Diriger, coordonner et coacher l'équipe Customer Build, composée d'une équipe de 15 analystes fonctionnels, développeurs NET et RPG.
* Vous développez également environ 50 % du temps dans RPG.
* Suivre et optimiser les processus de développement.
* Traiter les questions contradictoires et donner des directives si nécessaire.
* Prioritiser le flux continu de demandes et gérer le backlog, en collaboration avec le Product & Delivery Manager et le Product Domain Lead.
* Assurer une bonne organisation au quotidien et suivre de près l'équipe.
* Établir les calendriers de sprint sur la base de la feuille de route et les suivre de près.
* Effectuer les évaluations de votre équipe et en faire le suivi personnellement, à l'aide des outils nécessaires.
Compétences requises :
* Connaissance approfondie d'IBM i – ILE RPG (Free), CL, DB2 SQL, Rational Developer for i (RDi), GIT, Jira...
* Travail pertinent en tant que développeur RPG.
* Expérience avec XML, JSON, IFS, sockets, services Web et expérience avec .NET sont un atout.
* Au moins plusieurs années d'expérience dans la gestion d'une équipe et en possession de solides compétences en gestion des personnes.
* Un œil critique pour concevoir des solutions techniques et rédiger des propositions.
* Réflexion stratégique et conceptuelle.
* Les compétences pour avoir un impact dans l'organisation.
* Un état d'esprit motivé, orienté vers les solutions avec un grand sens des responsabilités.
* La capacité de travailler de manière autonome, mais aussi de s'épanouir dans un environnement dynamique et axé sur le travail d'équipe.
* Passion pour les nouvelles technologies et leurs applications métiers.
* Une expérience de la gestion du changement (et des outils associés) est un atout.
* Affinité avec le travail agile.
* L'affinité avec le secteur de la santé est un plus.