A. Procesanalyse & prioritering Inventarisatie huidige processen (vb. planning Trainers, aanvragen zoals training en schilderwerken, stand-by kalender, …) AS-IS mapping en identificeren van bottlenecks (wachtmomenten, dubbel werk, fouten) Prioriteiten bepalen samen met team en definiëren van quick wins (impact vs. effort) B. Optimalisatie & standaardisatie van bestaande processen Verbeteringen doorvoeren voor bestaande digitale processen Standaardiseren van werkwijzen en afspraken Oplossingen voorstellen/bouwen voor niet digitale processen C. Digitalisatie & automatisering Opzetten van digitale flows/tools Basisrapportering/KPI’s voorzien We zoeken een student Communication, Marketing of Business Administration die graag processen analyseert en structuur brengt. Je ondersteunt Daikin School & Productie bij het analyseren, optimaliseren en digitaliseren van operationele processen. Je werkt mee aan efficiëntere, gestandaardiseerde en transparante workflows, met minder manuele opvolging, minder fouten en een duidelijke procesflow van aanvraag tot uitvoering. Bij Daikin kom je terecht in een internationale en innovatieve werkomgeving waar leren en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. Als stagiair word je actief betrokken bij het team en doe je praktijkervaring op binnen een bedrijf dat sterk gericht is op duurzaamheid en technologische innovatie. Wat wij bieden: Een uitdagende en leerzame stage met echte verantwoordelijkheden Begeleiding door ervaren collega's die graag hun expertise delen Kennismaking met een internationale bedrijfsomgeving Mogelijkheden om je vaardigheden te ontwikkelen en initiatief te nemen Een samenwerkingsgerichte en open werkcultuur Daikin Europe NV (DENV) is een dochteronderneming van Daikin Industries Ltd., een toonaangevende Japanse multinational en wereldwijd marktleider in HVAC-R-oplossingen (verwarming, ventilatie, airconditioning en koeltechniek), waaronder warmtepompen en koeltechnologie. DENV fungeert als het Europese verkoop-, R&D- en productiehoofdkantoor voor Europa, het Midden-Oosten en Afrika (EMEA). De organisatie telt meer dan 12.000 medewerkers, verspreid over meer dan 59 geconsolideerde dochterondernemingen en 12 grote productiefaciliteiten in onder andere België, Tsjechië, Duitsland, Italië, Spanje, Turkije, Oostenrijk en het Verenigd Koninkrijk. Daikin streeft ernaar duurzame en efficiënte oplossingen te ontwikkelen en bij te dragen aan een gezond leef- en werkklimaat voor toekomstige generaties. Dit wordt mogelijk gemaakt door de expertise, inzet en betrokkenheid van onze mensen.