Statut : Employé, Fonctionnaire
Qui recrute ?
La Direction des Technologies Policières
Forte d’une centaine de collaborateurs issus des domaines de la police, de l’informatique, de l’électricité, de la gestion des systèmes et autres, la Direction Technologies Policières (DTP) est responsable de nombreux outils et infrastructures technologiques liés au métier du policier.
Notre mission est de garantir une large gamme de services TIC (Technologies de l'Information et de la Communication) adaptés aux besoins de la Police Grand-Ducale. Cela inclut la gestion de l'infrastructure réseau, la sécurité informatique et physique, l’exploitation de plateformes informatiques, le développement, l’opération et la maintenance de solutions logicielles, la gestion et l'entretien de moyens techniques mobiles, ainsi que l'intégration de toute autre technologie spécifique au métier du policier.
En rejoignant notre équipe dynamique, vous évoluerez dans un environnement de travail agréable où chaque membre joue son rôle dans l'écosystème technologique et informatique de la Police Grand-Ducale.
Missions
* Planification, réalisation, suivi technique et maintenance des systèmes liés à la sécurité, notamment :
o Systèmes de Contrôle d’accès;
o Systèmes d’alarme intrusion;
o Systèmes de vidéosurveillance;
o Systèmes de vidéo-projection.
Nous vous informons que suite à la réception de votre candidature, une « épreuve spéciale » vous sera envoyée et doit être remplie obligatoirement afin que votre candidature soit recevable.
Profil
Compétences techniques
* Connaissances en matière de systèmes de contrôle d’accès, de gestion de clés, d’alarme intrusion, de vidéosurveillance privée et publique, de vidéo-projection;
* Connaissances techniques en matière de réseaux informatiques;
* Connaissances dans l’application de la législation sur la protection des données.
Compétences comportementales
* Bonne capacité analytique;
* Disposer d’une curiosité naturelle;
* Apprendre et rechercher;
* Être autonome et initier l’action;
* Être orienté citoyen/client;
* Travailler en équipe;
* Partager son savoir-faire;
* Avoir le sens des responsabilités;
* Être discret.
Atouts
* Disposer d’une expérience professionnelle dans les domaines multimédia,vidéosurveillance et/ou contrôle d’accès;
* Disposer d’une spécialisation dans un ou plusieurs des domaines énoncés.
Conditions d’admission
Le poste peut être brigué sous le statut du fonctionnaire de l’État ou de l’employé de l’État. Il est ouvert au changement d'administration des fonctionnaires.
Obtenez plus de détails sur les conditions d'admission :
* Pour devenir fonctionnaire de l'État
* Pour changer d'administration en tant que fonctionnaire
* Pour devenir employé de l'État.
Diplômes
Vous êtes détenteur soit d’un diplôme de fin d’études secondaires (classiques ou générales) soit du diplôme luxembourgeois de fin d’études secondaires techniques, soit d’un certificat sanctionnant des études reconnues équivalentes, de préférence dans le domaine de l’informatique ou en électrotechnique, section communication.
Le grade ou diplôme requis doit correspondre au moins au niveau 4 tel que défini par le Cadre luxembourgeois des qualifications.
Langues
Applicable à l'employé et au fonctionnaire (hors changement d'administration) : Vous répondez aux exigences de connaissances des 3 langues administratives pour le groupe B1.
Nationalité
Vous êtes ressortissant d’un État membre de l’Union européenne.