Client Description:
Pour acteur majeur dans le domaine des services multi-techniques en Europe situé dans la région de Mons.
Job Description:
Nous recherchons un(e) Contremaitre Électricité & Instrumentation dynamique et compétent(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que Contremaitre, vous serez responsable de superviser et de coordonner les équipes travaillant sur des projets d'électricité et d'instrumentation. Vous veillerez à ce que les projets soient exécutés en respectant les normes de qualité, de sécurité et de délais.
1. Superviser les équipes techniques travaillant sur les projets d'électricité et d'instrumentation.
2. Planifier et organiser les activités de travail quotidiennes pour garantir l'avancement efficace des projets.
3. Collaborer étroitement avec les chefs de projet et les clients pour comprendre les spécifications et les exigences du projet.
4. Veiller à ce que les normes de qualité et de sécurité soient respectées tout au long du projet.
5. Gérer les ressources, y compris les équipements et le personnel, pour optimiser les performances et l'utilisation des ressources.
6. Identifier les problèmes potentiels et proposer des solutions pour assurer la progression continue des projets.
7. Fournir un leadership fort et un encadrement technique à l'équipe.
Candidate Profile:
8. Diplôme en électrique, en instrumentation ou dans un domaine connexe.
9. Expérience significative en tant que Contremaitre, idéalement dans le domaine de l'électricité et de l'instrumentation.
10. Solides compétences techniques dans les domaines de l'électricité et de l'instrumentation.
11. Excellentes compétences en gestion d'équipe, avec la capacité de motiver et de guider les membres de l'équipe.
12. Connaissance approfondie des normes de sécurité et de réglementation dans les domaines concernés.
13. Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes.
14. Maîtrise de la planification et de l'organisation des ressources.
What Client Offers:
15. Opportunité de rejoindre un leader reconnu dans le secteur des services multi-techniques.
16. Environnement de travail collaboratif et stimulant.
17. Possibilités de développement professionnel et de formation continue.
18. Rémunération compétitive et avantages sociaux.
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