PpVoor een internationale en groeiende organisatie ben ik op zoek naar een Head of Accounting die zowel strategisch als operationeel sterk staat. Je komt terecht in een bedrijf met een warme, ondernemende cultuur waar initiatief, verantwoordelijkheid en samenwerking centraal staan. In deze rol neem je de leiding over het accountingteam, stuur je financiële processen aan en bouw je mee aan een toekomstgericht financieel beleid. Je werkt nauw samen met controlling, externe partners en het management en zorgt voor een betrouwbare, correcte en tijdige financiële rapportering. Een functie met brede verantwoordelijkheden en duidelijke impact op de organisatie. /p h3Verantwoordelijkheden /h3 ul liJe leidt en ondersteunt het accountingteam en zorgt voor een efficiënte, kwalitatieve werking. /li liJe bent verantwoordelijk voor de maand- en jaarafsluitingen van meerdere entiteiten en werkt hiervoor nauw samen met controlling. /li liJe onderhoudt contacten met externe accountants, auditors en fiscale adviseurs en volgt wettelijke verplichtingen op. /li liJe bewaakt en optimaliseert de interne financiële processen, detecteert risico’s en implementeert verbeteringen. /li liJe beheert cashposities, intercompanystroom en ondersteunt bij financieringsdossiers. /li liJe volgt verzekeringsdossiers op en fungeert als eerste aanspreekpunt voor auditors. /li liJe werkt nauw samen met de CFO en ondersteunt hem bij strategische beslissingen en financiële projecten. /li liJe zorgt voor een correcte, tijdige en transparante rapportering en bouwt mee aan een sterk financieel beleid. /li /ul h3Vereisten /h3 ul liEen masterdiploma in accountancy, fiscaliteit of finance. /li liMinstens 7 jaar relevante ervaring en een bewezen vaardigheid in het aansturen van een team. /li liCommunicatievaardigheden vlot in Nederlands, Frans en Engels. /li liSterk in procesoptimalisatie, nauwkeurig met een kritische blik op financiële flows. /li liHands‑on, analytisch en comfortabel in een internationale context. /li liVaardigheid met Office-toepassingen en bij voorkeur ervaring met ERP-systemen zoals SAP. /li liInitiatief, vooruitdenkende geest en het vermogen om financiële structuren te versterken en te professionaliseren. /li /ul h3Voordelen /h3 ul liLoonpakket aangevuld met onder meer maaltijdcheques, ecocheques, hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, nettovergoeding. /li liSterke bedrijfscultuur: een warme, familiale sfeer waar autonomie, ownership en ondernemerschap worden aangemoedigd. /li liGroeikansen op middellange termijn: reële doorgroeimogelijkheden binnen de bredere groep en de kans om je rol verder uit te bouwen. /li liOpleiding ontwikkeling: een grondige onboarding en toegang tot een breed aanbod aan opleidingen. /li liFlexibiliteit work life balance: glijdende uren en de mogelijkheid tot thuiswerk, onder overleg met het team. /li liBrede verantwoordelijkheid: een rol die écht het verschil maakt. /li /ul h3Praktische details /h3 ul liGesprekken kunnen plaatsvinden in onze 6 regionale kantoren. /li liGesprekken kunnen eveneens online via MS Teams worden georganiseerd. /li liBij Aures zijn wij trots op het WSE-kwaliteitslabel, het certificaat dat voldoet aan de voorwaarden van de Vlaamse overheid. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr