Envie d'un rôle RH stratégique ET terrain au cœur d'un site industriel en pleine croissance ?
Nous recrutons un(e) HR Business Partner capable d'avoir un impact direct sur les équipes et la performance.
Vous collaborerez directement avec la directrice des ressources humaines et le directeur d'usine. Vous intégrerez une équipe composées de plusieurs HR.
Votre impact :
* Devenir le sparring partner des managers (leadership, change, performance, bien-être)
* Attirer, développer et fidéliser les talents
* Être au cœur des opérations, au plus proche du terrain
* Faire évoluer les pratiques RH dans un environnement dynamique
* Contribution active aux différents recrutements (onboarding, intégration et évolution des collaborateurs)
Votre profil :
* Min. 5 ans dans une fonction similaire
* Expérimenté en industrie manufacturière
* Francophone avec anglais professionnel, le néerlandais est un atout
* Pragmatique, influent(e), orienté(e) solutions
* Avoir l'habitude de discuter avec les syndicats
Notre offre :
* Un contrat d'employé temps plein CDI
* Salaire très compétitif
* Voiture, carte de recharge
* Assurances
* Chèques repas, éco chèques
* Bonus de fin d'année
* Jours de congés supplémentaires
* Un poste clé au sein d'une société internationale
Vous cherchez plus qu'un poste ? Un rôle où votre impact est visible au quotidien ?
Envoyez-moi votre CV sans plus attendre.