Maisons de repos
La Maison de Repos MR/MRS La Maison de la Sainte Famille située à Rouvroy (Virton) recherche un(e) Responsable Nursing
Rapportant à la Directrice de la Maison de Repos, votre mission est de garantir le bon fonctionnement de l’équipe de services de soins médicaux et paramédicaux de l’institution dans le respect des Résidents pour leur offrir des prestations de qualité en terme de soins, de confort physique et psychologique et d’hygiène.
Membre du comité de direction, vous participez à l’élaboration de la politique de l’institution et à la démarche constante d’amélioration de la qualité de prise en charge des Résidents.
Vos missions et responsabilités :
1. Vous supervisez et coordonnez les activités des équipes soignantes et paramédicales
2. Vous encadrez et motivez votre équipe ( personnes) en veillant à la cohésion et à l’adéquation des compétences. Le management et le leadership n’ont pas de secret pour vous.
3. Vous êtes en charge de la gestion du personnel (sélection, recrutement, formation des responsables de service)
4. Vous organisez les plannings de manière efficace.
5. Vous veillez à l’adéquation des compétences des chefs de services par rapport aux besoins : formation, entretiens d’évaluation, …
6. Vous assurez une gestion administrative en conformité avec les exigences réglementaires et veillez à une cohérence institutionnelle.
7. Vous participez à la coordination entre les services et aux réunions pluridisciplinaires.
8. Vous participez à la Commission nursing des maisons de repos de l’ASBL ACIS.
9. Vous assurez un suivi régulier des activités courantes et exceptionnelles auprès de la direction.
10. Vous participez à l’amélioration continue des méthodes et processus de travail.
11. Vous assurez la mise en œuvre du projet de vie de l’institution.
12. Vous cultivez l’esprit d’équipe et la solidarité.
13. Vous veillez à la continuité des soins.
14. Vous êtes à l’écoute des habitants et des familles.
15. Vous veillez au respect des valeurs de la maison de repos et de l’ACIS.
Votre profil :
16. Vous êtes titulaire d’un diplôme d’infirmier(ère) gradué(e)
17. Un master en sciences hospitalières ou cadre de santé est un plus
18. Vous avez une expérience de minimum 2 ans dans une fonction similaire (de préférence dans une institution de soins ou assimilé)
19. Une bonne connaissance de la législation des MR/MRS est un atout.
20. Reconnu pour votre sens des responsabilités et vos aptitudes interpersonnelles, vous pouvez vous prévaloir de compétences reconnues en gestion d’équipe.
21. Vous êtes autonome, avez le sens de l’initiative et vous montrez attentif à la transparence et la communication.
22. Votre talent pour l’organisation, l’analyse et la gestion des priorités est indéniable
23. Vous avez des aptitudes à travailler avec les outils informatiques.
24. Vous avez une préoccupation constante pour le bien-être des habitants ainsi que des collaborateurs.
Notre offre :
25. Un CDI à temps plein.
26. Un poste clé avec de larges responsabilités
27. L’intégration au sein du groupe ACIS, actif depuis ans.
28. Un support qualitatif et expérimenté des services centraux du siège social de l’ACIS
29. L’opportunité d’apporter votre valeur ajoutée à l’organisation et de travailler avec des valeurs humaines fortes.
30. Un cadre de travail agréable en pleine nature.
31. Une rémunération au barème IFIC assortie d’avantages extra-légaux.
32. Lieu de travail : Quartier des Ouyélis, 7 ROUVROY (Province de Luxembourg)
Une entrée en fonction dès le //5
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