Statut : Fonctionnaire
Qui recrute ?
Secrétariat du Conseil d'État
Missions
* Supervision et coordination du Service administratif;
* Gestion des ressources humaines du Secrétariat du Conseil d’État (recrutement, gestion des carrières, etc.);
* Coopération avec les autres services du Conseil d’État;
* Gestion des formations des agents du Secrétariat du Conseil d’État (INAP);
* Préparer et assurer l’exécution des plans d’actions et de travail qui concourent à la réalisation des objectifs assignés au Service administratif;
* Tenues régulières de réunions de service;
* Formation des nouveaux agents du Service administratif;
* Comptabilité : gestion des recettes et des dépenses (engagements, ordonnances, clôture des exercices, etc.) ; préparation des propositions budgétaires ; calcul des frais de route et de sé-jour.
Profil
Compétences techniques
* Connaissance de la législation applicable en matière de ressources humaines (recrutement, carrières des agents, horaires mobiles, congés, etc.);
* Connaissance approfondie du fonctionnement du Conseil d’État;
* Connaissance de la comptabilité de l’État;
* Connaissance des techniques et outils de communication;
* Connaissance des techniques de management;
* Connaissance de la législation des marchés publics;
* Parfaite maîtrise des langues luxembourgeoise et française;
* Bonnes capacités rédactionnelles (français et luxembourgeois);
* Maîtrise des outils informatiques (Word, Outlook, Excel, SAP).
Compétences comportementales
* Discrétion absolue;
* Sens des responsabilités;
* Sens de l’initiative et de l’organisation;
* Travail sous pression;
* Adaptabilité;
* Réactivité;
* Autonomie;
* Sens du dialogue, de la communication et de l’écoute;
* Savoir gérer les priorités;
* Disponibilité restreinte pendant les temps de congé;
* Disponibilité et présence étendues en dehors des temps de congé.
Atouts
* Expérience professionnelle dans le domaine de la gestion RH et dans le domaine de la comptabilité de l’État.
Conditions d’admission
Ce poste est réservé aux fonctionnaires de l'État, aux fonctionnaires communaux, et aux agents des établissements publics assimilés aux fonctionnaires de l'État.
Diplômes
Vous êtes détenteur soit d’un diplôme de fin d’études secondaires (classiques ou générales), soit d’un diplôme de technicien, soit d’un brevet de maîtrise, soit d’un certificat sanctionnant des études reconnues équivalentes.
Le grade ou diplôme requis doit correspondre au moins au niveau 4 tel que défini par le Cadre luxembourgeois des qualifications.
Expérience
Vous avez une expérience d'au moins 10 ans dans le domaine.
Nationalité
Vous avez la nationalité luxembourgeoise.