BFunctie /bbr /pAls strongMaintenance Lead /strong ben je verantwoordelijk voor het organiseren, opvolgen en continu verbeteren van alle onderhoudsactiviteiten binnen jouw afdeling. Je zorgt voor een gestructureerde aanpak van zowel preventief als curatief onderhoud en werkt nauw samen met het onderhoudsteam, operations en engineering. In deze rol rapporteer je rechtstreeks aan de Maintenance Manager. /ppstrongJouw verantwoordelijkheden: /strong /pulliOrganiseren, coördineren en optimaliseren van alle onderhoudsactiviteiten binnen jouw afdeling. /liliZorgen voor een efficiënte uitvoering van zowel preventief als curatief onderhoud. /liliNauwe samenwerking met maintenance, operations en engineering om een vlot productieproces te garanderen. /liliAnalyseren van storingen en voorstellen van duurzame verbeteracties. /liliBewaken van onderhoudsplannen en opvolgen van de uitvoering ervan. /liliCorrect beheer van technische documentatie en werkorders in SAP. /liliCoachen, begeleiden en ondersteunen van collega’s binnen het onderhoudsteam. /liliLeiden van overlegmomenten en teammeetings. /liliZorgen voor de beschikbaarheid van de juiste materialen, tools en middelen. /li /ulpWat je doet op dagelijkse basis: /pulliActief deelnemen aan dagelijkse afdelingsmeetings en rapporteren over onderhoudsresultaten en technische prestaties. /liliPlannen van onderhoud op korte en lange termijn, inclusief grote interventies en geplande stilstanden. /liliVerwerken en opvolgen van werkorders in SAP, met aandacht voor tijdigheid en volledigheid. /liliLeiden van nabesprekingen van uitgevoerde werken en aanpassen van de planning waar nodig. /liliVerzorgen van ondersteuning, coaching en opleiding binnen het onderhoudsteam. /liliUitvoeren van storingsanalyses en initiëren van verbeteracties om herhaling te vermijden. /liliUp-to-date houden van technische documentatie en opstellen van duidelijke werkinstructies. /liliOpvolgen van onderhouds-KPI’s en proactief bijsturen wanneer prestaties afwijken van de doelstellingen. /li /ulpbr / /p bProfiel /bbr /pJouw profiel: /pulliBachelor in elektromechanica of gelijkwaardig door relevante werkervaring. /liliMinimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare onderhouds- of leidinggevende functie. /liliSterke technische kennis en uitstekende organisatorische vaardigheden. /liliAffiniteit met de werkvloer dankzij praktijkervaring. /liliVlot in communicatie in het Nederlands en Engels; kennis van het Frans is een pluspunt. /liliHands-on ingesteld, assertief in communicatie en je neemt spontaan initiatief. /liliNauwkeurig, kwaliteitsgericht en met oog voor detail. /li /ulpbr / /p bAanbod /bbr /pWat je mag verwachten: /pulli39-urenweek met 29 verlofdagen, inclusief ADV-, cao- en extra anciënniteitsdagen. /liliMaaltijdcheques van €8 per dag en ecocheques ter waarde van €250 per jaar. /liliHospitalisatieverzekering voor jou én je gezin. /liliGroepsverzekering met pensioenopbouw en extra dekking bij invaliditeit of overlijden. /liliVakantie- en eindejaarspremie. /liliFlexrewards-systeem waarbij je 5% van je brutoloon kan omzetten in extra voordelen zoals extra vakantiedagen, fietslease of multimedia. /liliVouchers en geschenken, waaronder twee keer per jaar cadeaubonnen en een eindejaarsgeschenk. /liliWoon-werkvergoeding, bovenop de wettelijke regeling (2% voor de wagen of €0,35/km voor de fiets). /liliTeamawards en erkenningen doorheen het jaar voor sterke prestaties. /li /ulpInteresse in deze vacature? Contacteer me op het nummer of via /ppbr / /p bOrganisatie /bbr /pOnze opdrachtgever is een toonaangevende producent binnen de voedingssector en staat bekend om hun innovatieve aanpak en moderne productieomgeving. Ze investeren continu in technologie, duurzaamheid en de ontwikkeling van hun medewerkers. De bedrijfscultuur is open, toegankelijk en gericht op samenwerking. Werken hier betekent bouwen aan kwaliteit, efficiëntie en toekomstgerichte verbeteringen. Je krijgt de vrijheid én verantwoordelijkheid om impact te maken. /p