Poste à pourvoir :Chargé·e de Communication : Médias sociaux, Relations Presse & PartenariatsUP – Circus & Performing Arts est un lieu de convergence et d’effervescence dédié au Cirque contemporain, à l’intersection de disciplines scéniques connexes. Porté par un engagement artistique fort, l’équipe développe des actions ancrées dans la création, la production et la diffusion, tout en catalysant des dynamiques transversales : formation, transmission, inclusion et lien social. UP agit comme un écosystème stimulant pour les artistes, un laboratoire de formes innovantes et un pont vers les publics. Son ambition : rendre le spectacle vivant plus accessible, sensible et résolument inclusif, en mettant en lumière les écritures circassiennes d’aujourd’hui, d’ici et de plus loin.CONTEXTE ET FINALITÉ DU POSTEDans le cadre de son développement, UP – Circus & Performing Arts renforce son équipe Communication pour accompagner l’élargissement de ses missions. Travaillant en binôme avec le chargé de Marketing opérationnel, Multimédia, Web & Publics, en lien direct avec la direction et les équipes, le·la Chargé·e de Communication Médias sociaux, Relations presse & Partenariats est responsable de la mise en œuvre opérationnelle de la stratégie de Communication du Centre scénique. Son objectif : accroître la visibilité de l’institution, renforcer l’engagement des publics et valoriser l’action de UP dans le champ des Arts vivants, en particulier du Cirque contemporain.OBJECTIFS PRINCIPAUXDéployer et adapter la stratégie de communication multi-canal (digital, réseaux, presse).Développer et entretenir une présence engageante sur les réseaux sociaux et dans les médias.Valoriser les projets, les artistes, les événements et les missions transversales d’UP.Renforcer l’image d’UP comme acteur culturel de référence à l’échelle belge et internationale.MISSIONS & RESPONSABILITÉS1. Stratégie digitale & Community managementConcevoir, planifier et piloter une stratégie éditoriale sur les réseaux sociaux, adaptée aux différents secteurs et publics cibles : spectateurs, artistes, institutions, partenaires.Produire, programmer et diffuser des contenus créatifs, qualitatifs et engageants.Accroitre l’engagement des publics à travers l’animation des comptes : interactions, modération, campagnes virales, jeux-concours, etc.Mettre en œuvre des campagnes sponsorisées : création des visuels/textes, ciblage, reporting.Assurer une veille sectorielle (cirque, arts vivants, culture numérique) et suivre les tendances.Assurer un reporting des actions, analyser les performances (KPI) et ajuster les campagnes selon les nécessités : taux d'engagement, notoriété, trafic, etc.2. Relations Presse & MédiasÉlaborer et actualiser la base de contacts : journalistes culturels, lifestyle, critiques, etc.Rédiger les supports : communiqués, dossiers, invitations, argumentaires.Coordonner les actions : envois, relances, accueils, reportages, interviews, retombées.Nouer des relations durables avec des journalistes-clés et des influenceur·euse·s du secteur.Élargir la couverture médiatique à des sphères non culturelles (société, économie, innovation...).Accroître la visibilité et le référencement de UP sur les plates-formes d’informations culturelles belges et internationales.3. Partenariats & VisibilitéIdentifier et solliciter des partenaires médias (presse, web, radios, TV, etc.).Négocier des accords de visibilité, d’échange publicitaire ou de sponsoring.Suivre la mise en œuvre des accords : insertions, visibilité croisée, concours, accueil sur site.Organiser des événements dédiés ou VIP avec les médias partenaires (avant-premières, visites...).PROFIL RECHERCHÉ1. Compétences techniquesExcellente maîtrise des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn, Threads, YouTube...).Capacités rédactionnelles solides et adaptables (posts, communiqués, storytelling, etc.).Bonne culture des médias et de l’environnement institutionnel belge et européen.Compétence en suivi budgétaire, reporting, analyse de données (statistiques, bilans de campagne).Maîtrise des outils de création graphique (Canva, Photoshop, etc.) et de CMS.2. Compétences relationnelles & organisationnellesAisance relationnelle et diplomatie avec des interlocuteur·rice·s varié·e·s (collègues, journalistes, partenaires, secteur culturel, artistes, publics, institutions).Sens de l’initiative, créativité et esprit d’équipe.Rigueur, autonomie, approche collaborative, respect des délais, gestion simultanée de plusieurs projets.3. Expérience et formationFormation supérieure (communication, journalisme, marketing culturel...) ou expérience équivalente.Expérience confirmée dans le secteur Culturel ou artistique.La connaissance du secteur des Arts vivants ou du Cirque est un plus.Maîtrise parfaite du français, excellentes qualités rédactionnelles.Connaissance de l'anglais - le néerlandais est un plus.CONDITIONS PRATIQUESContrat CDI – Temps plein.Rémunération en référence au barèmes de la CP 329.02 et selon expérience.Prise de poste : dès que possible.Ce que UP proposeUn environnement de travail stimulant : au service d’un projet artistique et sociétal porteur de sens, dans un lieu foisonnant et ouvert.Un package d’avantages attractif : chèques-repas, remboursement à 100 % des abonnements STIB/SNCB ou indemnité vélo complète.Un équilibre vie professionnelle / vie personnelle renforcé : grâce à des congés extra-légaux progressifs.Un accès à la formation continue : internes, externes ou sectorielles.Une immersion dans la vie artistique : accès gratuit aux spectacles accueillis ou programmés à UP – Circus & Performing Arts.Procédure de sélectionLa candidature doit comprendre :un CV détaillé ;une lettre de motivation pertinente en lien avec les missions et activités de UP – Circus & Performing Arts ;une note relative à votre implication au niveau du secteur Culturel, des Arts vivants et/ou du Cirque contemporain en particulier ;une brève analyse de nos canaux de communication actuels, en décrivant ce qui, selon vous, manque ou ce que vous feriez différemment, ainsi que quelques exemples de projets de communication que vous avez menés/contribués (en précisant quels ont été vos apports).Envoi des candidatures, avec la mention "Candidature Communication" en objet à l’attention de Benoît Litt, Codirection, à l’adresse blitt@upupup.be.Étapes suivantes :Analyse des candidatures sur base des documents reçus ;Première sélection de candidat.es ;Tests techniques liés à la fonction et/ou mise en situation ;Questionnaires de personnalité avec un consultant extérieur ;Choix final ;Confidentialité assurée à toutes les étapes de la procédure ;Prise de poste : dès que possible.