Partenaire RH Stratégique
Pour vous, les ressources humaines sont à la fois un défi et une opportunité. Vous souhaitez jouer un rôle clé dans l'évolution de notre organisation.
Ancré au cœur de l'équipe RH, vous serez le partenaire stratégique idéal pour traduire les enjeux business en actions concrètes. Votre mission consiste à piloter des projets à fort impact tels que le développement des talents, la transformation organisationnelle et l'engagement des collaborateurs. Vous accompagnez nos managers dans la mise en œuvre d'une politique RH moderne, agile et alignée sur notre vision d'entreprise.
Vous êtes attiré(e) par la complexité du monde de la vente au détail et avez une affinité avec les livres et la papeterie. Vous êtes passionné(e) par le monde de la gestion des ressources humaines et souhaitez faire progresser notre équipe RH.
Vos Responsabilités Principales :
1. Soutenir et conseiller les managers et les employés dans nos magasins et au siège en matière de gestion du personnel, d'orientation de carrière et d'autres questions liées aux ressources humaines.
2. Être attentif aux signaux et aux besoins de l'organisation et les traduire de manière proactive en propositions d'amélioration de notre politique des ressources humaines. S'impliquer étroitement dans l'organisation et prendre activement le pouls de celle-ci.
3. Coordonner et mettre en œuvre des projets RH, de manière indépendante ou en étroite collaboration avec des collègues RH, allant de projets