Team4Job recrute, rejoignez notre équipe ! Vous croyez en un monde professionnel plus inclusif ? Chez Team4Job, nous accompagnons les chercheurs d’emploi vers un avenir professionnel valorisant et durable, sans distinction d'origine, d'âge, de genre, de niveau de qualification ou milieu socio-économique. En tant que Junior Mentoring Program Officer, vous jouerez un rôle clé dans la création et le suivi de binômes entre mentors bénévoles et chercheurs d’emploi. Vous apportez également un soutien dans le recrutement de chercheurs d'emploi et l'organisation d'évènements. ✨ Responsabilités Création et suivi de binômes Recrutement des nouveaux mentees/mentors : y compris screening téléphonique et suivi administratif Rencontre et présentation de Team4Job aux nouveaux mentees/mentors Analyse des profils des mentees/mentors Matching et création des binômes Suivi des binômes, reporting et gestion administrative Organisation d’évènements Organisation des rencontres mentees/mentors Participation à l’organisation d’ateliers axés sur la recherche d’emploi et le développement personnel Participation à l’organisation des journées partenaires Compétences et profil Diplôme universitaire ou équivalent 1ère expérience requise : stage / volontariat / expérience professionnelle Excellente connaissance du français, bonne maîtrise de l’anglais, la connaissance du néerlandais est un plus Capacité à travailler de manière autonome, polyvalente, pro-active et rigoureuse Réelle motivation à participer à un projet d’entrepreneuriat social dans le domaine de l’insertion socio-professionnelle ! Contrat : CDD - Temps plein requis Démarrage : Mai 2026 Lieu : Espace de coworking Silversquare Louise, Bruxelles Homeworking possible 1 à 2 jours / semaine Rejoignez l’équipe Team4Job ! Intéressé·e ? Envoyez votre CV à job@team4job.be avec « Recrutement – MPO » en objet du mail. Chez Team4Job, nous croyons que chacun mérite de pouvoir accéder à un emploi valorisant. Notre vision ? Construire une société plus inclusive, où chaque chercheur d’emploi peut trouver sa place sur le marché du travail, quels que soient son parcours, son âge, son genre ou son milieu socio-économique. Concrètement, nous proposons un programme de mentorat de 6 mois qui met en relation un chercheur d’emploi avec un mentor bénévole, actif professionnellement. Ensemble, ils forment un binôme et se rencontrent régulièrement sur le lieu de travail du mentor. Chaque duo est soigneusement constitué grâce à un matching personnalisé, basé sur les besoins et le parcours du mentee. L’objectif ? Aider le mentee à mieux comprendre les codes du monde du travail, développer son réseau, gagner en confiance et avancer concrètement dans sa recherche d’emploi. Depuis 2018, nous avons accompagné près de 2 800 binômes et contribué à créer de véritables opportunités professionnelles.