Deze functie is een sleutelrol in de ondersteuning van medewerkers en management. Je taken: • Correcte loonverwerking (bedienden en arbeiders) in samenwerking met het sociaal secretariaat. • Wekelijkse overdracht van interim prestaties. • Registratie en beheer van payrollgegevens (afwezigheden door ziekte, tijdskrediet, ouderschapsverlof).