Description de l’entrepriseNotre client est une entreprise belge spécialisée dans la conception et la fabrication de capteurs de force, de pesage et de couple, destinés à des secteurs exigeants tels que l’industrie, l’aéronautique ou encore le génie civil. Forte de plusieurs décennies d’expérience, l’entreprise développe des solutions techniques sur mesure et exporte ses produits dans le monde entier, en mettant l’accent sur la qualité, la précision et l’innovation. Description de l’emploiEn tant que technicien en électricité, vous serez amené à :Réaliser le câblage électrique de capteurs et d’équipementsEffectuer les tests, contrôles et mises en serviceDiagnostiquer et résoudre les pannes électriquesLire et interpréter des plans électriquesParticiper à l’amélioration continue des installationsAssurer la maintenance préventive et curative des équipementsCollaborer avec les équipes techniques (mécanique, R&D, production) Exigences du posteLes compétences requisesMaîtrise du câblage électrique (armoires, capteurs, équipements industriels)Bonne connaissance en électricité industrielleCapacité à lire et interpréter des plans électriquesConnaissances en diagnostic et dépannageBases en instrumentation / capteurs (atout)Utilisation d’outils de mesure (multimètre, testeur, etc.)Connaissances en maintenance préventive et curativeLe collègue idéal est quelqu'un... Formation en électricité industrielle ou électromécaniqueExpérience en câblage, diagnostic et maintenanceBonne lecture de plans électriquesEsprit d’analyse et autonomieRigueur et sens du détailUne première expérience en environnement industriel est un plusLa connaissance des capteurs ou instrumentation est un atout ArbeidsvoorwaardenVotre salaire et vos avantages extralégauxUn salaire attractif en fonction de votre profil et de votre expérienceUn environnement technique stimulantDes formations internes pour développer vos compétencesUne stabilité dans une entreprise reconnueDes projets variés et à forte valeur techniqueÀ propos de vos congésVos droits aux jours de congés légaux