FunctieDe Data Analyst ondersteunt de strategische personeelsplanning en zorgt ervoor dat de toekomstige personeelsbehoeften in lijn zijn met de bedrijfsstrategie op lange termijn. Deze rol omvat het verzamelen en analyseren van gegevens over het personeelsbestand en de arbeidsmarkt, het bouwen van modellen en dashboards en het creëren van bruikbare inzichten om het management te helpen anticiperen en reageren op verschuivingen in het personeelsbestand.Verzamelen en analyseren van interne personeelsgegevens en externe trends op de arbeidsmarktInzichten in gegevens vertalen naar aannames voor de planning en strategische verhalenOntwikkelen en onderhouden van personeelsmodellen en prognoses (vraag/aanbod, hiaten, rolsegmentatie, scenariomodellering)Rapporten en visualisaties voorbereiden voor HR en senior leiderschapNauw samenwerken met Talent, Talentacquisitie, Leren en HRBP's om kritieke rollen en toekomstige vaardigheden te identificerenInbedden en vertalen van strategische personeelsplanning naar operationele planningOrganiseren en faciliteren van workshops met business teamsOntwikkelen van vraag- en aanbodmodellen voor personeelsplanningFunctie-eisen2-5 jaar relevante ervaring op het gebied van HR-analyse, bedrijfsanalyse of strategische planningBedrevenheid in Excel, PowerPoint en analytische toolsSterke vaardigheden op het gebied van gegevensanalyseErvaring of zeer vertrouwd met personeelsplanning, talentmanagement of organisatieontwikkelingNieuwsgierig, analytisch en in staat om complexe informatie te vereenvoudigenSterke communicatieve vaardigheden en teamspelermentaliteitGretigheid om te leren en te groeien op het gebied van personeelsstrategieBeheersing van ExcelBekwaamheid in PowerPointAnalyse en interpretatie van gegevensNice to have:Ervaring met personeelsplanningKennis van HR-praktijkenModelleringsvaardighedenWorkshop facilitatie vaardighedenAanbodWat er bijkomtJe wordt verloond naar takenpakket, kennis en competenties. Met zorg werken wij een motiverend salarispakket uit inclusief een interessant extralegaal pakket met een groeps- en hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, ecocheques, een jaarlijks budget voor de aankoop van persoonlijk IT-materiaal, ... Tevens bieden we je graag een bedrijfswagen met tankkaart aan (of nog beter: een elektrische wagen met laadkaart én laadpaal bij je thuis geïnstalleerd).Wat echt teltJij en jouw persoonlijke wensen en noden staan voor ons centraal. Aan de hand van persoonlijke opvolging en contacten streven we samen naar jouw gewenste carrière. We bieden je de doorgroeimogelijkheden en uitdagingen die je ambieert, en begeleiden je aan de hand van een professioneel opleidings- en evolutiebeleid. Work-life balance vinden we belangrijk, in dit kader bieden wij ook graag flexibiliteit. Daarnaast organiseren we jaarlijks tal van superfijne evenementen waar we jou steeds voor uitnodigen Zo zijn we ook elk jaar als sponsor aanwezig op enkele festivals. Al het bovenstaande, en veel meer, zorgt ervoor dat wij jaar na jaar de award voor Great Place to Work binnenhalen Freelance? Aarzel zeker niet om ons te contacteren voor een voorstel op maat. En ja, ook als freelancer kan je genieten van opleidingen en evenementen via IT-Planet