Voor een internationale en beursgenoteerde organisatie gelegen in Roeselare met Belgische roots zijn we op zoek naar een IT Business Process Analist, die tussen het IT team en de hun fabrieken staat.
Deze speler is actief in meer dan 80 landen en heeft zijn IT-structuur gecentraliseerd in West-Vlaanderen, waar een team van een 40-tal IT-specialisten dagelijks werkt aan de digitale ondersteuning van productie- en bedrijfsprocessen wereldwijd.
Door de combinatie van sterke groei, internationale expansie en continue overnames, bevindt het bedrijf zich in een fase waar digitalisatie en optimalisatie cruciaal zijn.
In deze context speel jij een sleutelrol als brugfiguur tussen IT en productie (OT), waarbij je impact hebt op verschillende sites wereldwijd en rechtstreeks bijdraagt aan de verdere digitalisering van de organisatie.
Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?
Je vertaalt noden vanuit productie en operations naar concrete IT/OT-oplossingen en coördineert de implementatie ervan over verschillende sites
Je beheert en optimaliseert OT-omgevingen (o.a. ICS, SCADA) en waakt over performantie, security en betrouwbaarheid
Je werkt nauw samen met IT, R&D en internationale stakeholders en stimuleert continue verbetering en digitale transformatie
Wat verwachten zij van jou?
Je beschikt over een bachelor of master in een technische richting en hebt ervaring binnen een industriële IT/OT-context
Je combineert een sterk analytisch vermogen met de nodige communicatieve skills om stakeholders te aligneren
Je voelt je comfortabel in een internationale omgeving en bent bereid sporadisch te reizen (±30%)
Wat bieden zij jou?
Een interessant bruto maandsalaris die kan variëren tussen EUR4.800 - EUR6.200, afhankelijk van opleidingsniveau en ervaring.
Bedrijfswagen (categorie 2) met tankkaart en vrije keuze uit verschillende merken zoals Mercedes, Ford, Volkswagen,...)
Bonusregeling tot 7% + netto onkostenvergoeding van EUR248/maand
Groepsverzekering (4%) en hospitalisatieverzekering voor jou en je gezin
GSM + laptop + abonnement
12 ADV-dagen bovenop je wettelijke vakantie
Flexibele werkuren (vroeg starten = vroeg stoppen mogelijk vanaf 16u)
Mogelijkheid tot 2 dagen thuiswerk per week
Wachtdienstregeling (±3 weken/jaar) met extra vergoeding
Werken in een internationale context met impact op verschillende productieomgevingen
Veel autonomie en ruimte om processen en systemen effectief te verbeteren
Toegang tot opleidingen en doorgroeimogelijkheden binnen een groeiende organisatie
Aangename werksfeer met teamactiviteiten, afterworks en events