Description
Je verzorgt maandelijks, samen met het HR-Team, de payroll van alle bedienden en arbeiders.
Je bent het eerste aanspreekpunt voor HR-gerelateerde vragen, met name rond sociale wetgeving en loon- en personeelsadministratie.
Je fungeert als back-up voor je collega’s binnen de Belgische HR-Hub op deze taken.
Je ontwikkelt een HR-specialisatie waarin je de lead neemt over de drie vestigingen heen.
Je werkt actief mee aan projecten.
Je houdt personeelsgegevens en tijdsregistratie up-to-date.
Je kijkt kritisch naar bestaande processen en gaat graag de uitdaging aan om verbeteringen en vernieuwing te realiseren.
Je controleert gegevens en voorziet de nodige informatie voor rapporteringen en overlegorganen.
CompanyOnze klant is een voedingsbedrijf gelegen te Lier. Profile
Je beschikt bij voorkeur over een masterdiploma of een gelijkwaardige ervaring.
Je hebt een goede kennis van de sociale wetgeving of bent bereid je hierin verder te verdiepen.
Je spreekt uitstekend goed Nederlands.
Je maakt het verschil door out-of-the-box te denken en verantwoordelijkheid te nemen.
Je kan vlot werken met nieuwe IT-tools en ervaring met Eblox van SD Worx is daarbij een mooi pluspunt.
Je bent toegankelijk en staat klaar voor al onze medewerkers met een klantgerichte houding.
Offer
Een voltijdse functie waarin je echt impact kan hebben in een internationaal kader.
Een aantrekkelijk salaris
Een fijne werkomgeving met een open en informele sfeer.