Orthoptiste pour le Service d'Ophtalmologie (H/F/X)
La société
Travailler à la Clinique St-Pierre cest avant tout intégrer un centre hospitalier de référence qui met laccent sur le bien-être de ses patients par un accueil, une prise en charge par un personnel soignant et médical compétent et proche. La Clinique St-Pierre cest également la recherche constante d'amélioration de la qualité au profit des patients et dinnovation pour offrir à ceux-ci des techniques de pointe.
Fonction
1. Réaliser des examens orthoptiques pour enfants de - de 12 ans et adultes ;
2. Réaliser des consultations supervisées par un médecin pour adolescents et adultes (réfraction) ;
3. Aider aux actes techniques en consultations : champs visuel, OCT,...
Profil
4. Être en possession dun bachelier à orientation orthoptie ou paramédicale (Soins infirmiers, Ergothérapie, Kinésithérapie, Logopédie) ;
5. Une première expérience utile (professionnelle, stage) dans une fonction similaire est un atout ;
6. Bonne connaissance de lophtalmologie adaptée à lenfant ;
7. Maîtrise du matériel de dépistage visuel (réfractomètre, Lang stereotest, Biprisme, Covertest) ;
8. Envie de développer vos connaissances et vos compétences en la matière ;
9. A laise avec le public cible des enfants pour pouvoir réaliser un acte technique.
Offre
Nous vous proposons :
10. Un CDI ;
11. Entre 80% et % (pas de prestations après 18h00, ni le week-end) ;
12. Entrée en fonction : dès que possible ;
13. Une rémunération selon les barèmes liés à la classification IFIC accompagnée davantages extra-légaux (13ème mois, chèque-repas de 4.50 (après 6 mois dancienneté), chèque cadeau de 35, éco-chèques de 50 etc) selon les règles dattribution prévues par le règlement ou CCT dentreprise ;
14. Une intervention dans les frais de transports privés et publics (remboursement % SNCB). Site proche des grands axes, avec parking et abri vélo, accès gare et bus.
En rejoignant la CSPO, vous trouverez un emploi qui :
15. a du sens au sein dun centre hospitalier de référence au service du patient où règne une ambiance conviviale, et qui se veut Hôpital en Transition cherchant à réduire son impact environnemental ;
16. vous permet de développer vos compétences professionnelles grâce à un large catalogue de formations ;
17. prend soin de votre bien-être : cadre de travail moderne et lumineux à taille humaine, activités sportives, événements festifs, tarifs avantageux en matière de soins de santé après 1 an, etc.
18. vous permet un bon équilibre vie privée et vie professionnelle : congés supplémentaires (4 jours sectoriels après 1 an dans le secteur, 27/9, ancienneté, en fin de carrière, etc.).