Onze klant is een innovatieve en internationaal actieve organisatie die technische oplossingen ontwikkelt voor een aangenaam en energie-efficiënt binnenklimaat in residentiële en professionele omgevingen. Duurzaamheid, doordacht design en hoogwaardige engineering vormen de kern van hun werking. Vanuit de regio Hasselt werkt een ervaren en multidisciplinair team aan producten die wereldwijd worden toegepast. Voor de verdere versterking van de engineeringafdeling is onze klant op zoek naar een ontwikkelingsingenieur industrialisatie die nieuwe producten en maatoplossingen succesvol naar productie begeleidt. Functieomschrijving: Coördineren en opvolgen van ontwikkelings- en industrialisatieprojecten van conceptfase tot productielancering. Structureren van projectaanpak en zorgen voor duidelijke afstemming tussen engineering, productie, kwaliteit, aankoop en marketing. Begeleiden van de overgang van ontwerp naar productie en verzekeren dat processen, documentatie en werkinstructies correct voorbereid zijn. Vertalen van interne en klantgerichte vereisten naar technisch haalbare en kwalitatieve oplossingen. Bewaken van timing, voortgang en risico’s en actief bijdragen aan optimalisaties tijdens opstart- en opschalingsfases. Profiel: Bachelor- of masterdiploma in een technische richting zoals elektromechanica, mechanica of industriële wetenschappen. Ervaring of sterke interesse in productontwikkeling, projectcoördinatie of industrialisatie binnen een productieomgeving. Analytische en gestructureerde werkstijl met oog voor detail, kwaliteit en maakbaarheid. Vlotte communicatie en een natuurlijke interesse in samenwerking over afdelingen heen. Affiniteit met innovatieve en duurzame technologieën. Goede kennis van het Nederlands en Engels; bijkomende talen zijn een pluspunt. Van € 3.800 tot € 6.000 per maand Aanbod: Een strategische en inhoudelijk boeiende functie met zichtbare impact op nieuwe productontwikkelingen. De mogelijkheid om mee te werken aan duurzame en toekomstgerichte oplossingen met internationale uitstraling. Een stabiele werkomgeving waar innovatie, kwaliteit en mensgericht werken centraal staan. Ruimte voor autonomie, initiatief en persoonlijke inbreng binnen projecten. Continue ontwikkelingskansen via opleidingen, coaching en interne kennisdeling. Een competitief salarispakket in lijn met ervaring en verantwoordelijkheden. Extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering en groepsverzekering. Aandacht voor duurzame mobiliteit, onder andere via fietsleasing. Een collegiale bedrijfscultuur met korte communicatielijnen en een open sfeer. Interesse? Solliciteer online of via mail. Bekijk ook andere vacatures op onze website. Vacaturebeheer: Joren, David, Aileen & Pascale (ref: PB-M73449A)