Introductie
IT-Planet is dé HR specialist voor flexibele en tijdelijke staffing in IT. Wij verzorgen IT-projecten bij diverse top 100-klanten over heel Vlaanderen en Brussel in volgende IT-domeinen: Application Development, Infrastructure Services & Software Testing. Met 15 jaar ervaring achter de kiezen kunnen wij perfect tegemoet komen aan jouw individuele noden. Bij ons kan en mag je groeien en leren, kortom floreren in jouw job. Sounds good? Op vandaag hebben wij reeds 180 fijne collega’s op project. Om ons team verder te versterken zijn we momenteel op zoek naar een Business Analist/Product Owner (m/v/x) om aan de slag te gaan bij onze klant in West-Vlaanderen.
1. Deze positie kan worden ingevuld met zowel vast contract (bediendestatuut) als freelance contract
2. Duurtijd: Lange termijn
3. Regio: West-Vlaanderen
4. Fulltime
Functie
Als Business Analist/Product Owner speel jij een sleutelrol in de verdere uitbreiding van de softwaregedreven dienstverlening. Jij bent verantwoordelijk voor het uitbouwen, optimaliseren en implementeren van een nieuwe service die klanten helpt om hun payrollgegevens automatisch, correct én eenvoudig vanuit onze software te integreren in hun boekhoudsysteem.
Je combineert boekhoudkundige en payrollkennis met een sterke affiniteit voor procesoptimalisatie en klantgericht denken. Je bouwt mee aan een naadloze digitale flow tussen onze payrollsoftware en de boekhoudpakketten van de klanten.
Concreet betekent dit:
5. Ontwikkelen en implementeren van een efficiënte workflow voor de integratie van payrollgegevens uit onze software in boekhoudpakketten
6. Optimaliseren van bestaande boekhoudkundige outputdocumenten (journaalposten, exportbestanden, e.a.)
7. Ondersteunen van opzetten en optimaliseren van automatische koppelingen met boekhoudsoftware
8. Ondersteunen bij het bouwen van rapportering en dashboards voor klantgerichte inzichten
9. Adviseren van klanten bij het opzetten, aanpassen of optimaliseren van hun boekhoudplannen binnen de context van onze toepassingen
10. Samenwerken met interne teams (loonsadministratie, software, IT, klantenteams) om een samenhangend en schaalbaar aanbod te garanderen
11. Fungeren als expert en aanspreekpunt voor deze nieuwe dienstverlening
Functie-eisen
12. Bachelor of master in IT, bedrijfskunde, (business) informatica of accountancy met sterke IT-affiniteit
13. Ervaring als Business Analist of Product Owner in een software- of consultancyomgeving
14. Je hebt een achtergrond in boekhouding, payroll of finance (min. 3 jaar relevante ervaring)
15. Je begrijpt de werking van loonadministratie en boekhoudplannen
16. Ervaring met boekhoudsoftware en/of integraties is een sterke troef
17. Inzicht in digitale integraties, dataflows en API-koppelingen tussen softwaretoepassingen
18. Basiskennis van boekhoudprincipes en journaalposten is een pluspunt
19. Ervaring met het opzetten en optimaliseren van digitale workflows (bij voorkeur in een finance/payroll-context)
20. Ervaring in een Agile/Scrum-team is een sterke troef
21. Praktische ervaring met rapportering en dashboards (BI-tools, data-analyse) is een plus
22. Sterke analysevaardigheden: je kan klantbehoeften vertalen naar functionele vereisten en oplossingen
23. Ervaring in het opstellen van user stories, procesflows en functionele documentatie
24. Communicatief vaardig: kan brug slaan tussen klanten, business teams en ontwikkelaars
25. Bekend met procesoptimalisaties, change management en implementatiebegeleiding
26. Vermogen om prioriteiten te stellen en backlog te beheren
27. Je spreekt en schrijft vlot Nederlands en Frans
Aanbod
Wat er bijkomt
Je wordt verloond naar takenpakket, kennis en competenties. Met zorg werken wij een motiverend salarispakket uit inclusief een interessant extralegaal pakket met een groeps- en hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, ecocheques, een jaarlijks budget voor de aankoop van persoonlijk IT-materiaal, … Tevens bieden we je graag een bedrijfswagen met tankkaart aan (of nog beter: een elektrische wagen met laadkaart én laadpaal bij je thuis geïnstalleerd).
Wat echt telt
Jij en jouw persoonlijke wensen en noden staan voor ons centraal. Aan de hand van persoonlijke opvolging en contacten streven we samen naar jouw gewenste carrière. We bieden je de doorgroeimogelijkheden en uitdagingen die je ambieert, en begeleiden je aan de hand van een professioneel opleidings- en evolutiebeleid. Work-life balance vinden we belangrijk, in dit kader bieden wij ook graag flexibiliteit. Daarnaast organiseren we jaarlijks tal van superfijne evenementen waar we jou steeds voor uitnodigen! Zo zijn we ook elk jaar als sponsor aanwezig op enkele festivals.
Al het bovenstaande, en veel meer, zorgt ervoor dat wij jaar na jaar de award voor Great Place to Work binnenhalen!