Het Future Workforce-team van Agoria zoekt een intern/junior medewerker om het project “Unlock Potential: Hire & Train Smart” mee te ondersteunen. AI, cybersecurity, data bedrijven staan vandaag voor enorme digitale uitdagingen en daarvoor hebben ze medewerkers nodig met de juiste digitale skills. Met het ‘Unlock Potential: Hire & Train Smart’-project willen we onze lidbedrijven daarbij helpen. Dit doen we op twee manieren: 1️ Door hen in contact te brengen met nieuw digitaal talent - HireSmart 2️: Door medewerkers in bedrijven te helpen digitaal te up- en reskillen voor de jobs van morgen - TrainSmart We doen dit niet alleen, maar zetten hierbij in op samenwerking met het (niet-formeel) onderwijs. Als intern/junior medewerkers krijg je de kans om echt impact te maken : je werkt mee aan initiatieven die het verschil maken voor bedrijven én hun mensen. Takenomschrijving & profiel - Junior Project Officer Future Workforce TAKEN Communicatie-acties uitwerken via social media; artikels; video’s, Promotie & werving van nieuwe gebruikers EduTracker, i.h.b. in het Franstalig hoger onderwijs; opvolging inhoud EduTracker; 1e lijn hulp voor gebruikers EduTracker; Opvolgen van projecten rond reskilling & innovatieve werkzoekende-projecten i.k.v. Unlock Potential (2e lijn – Franstalige projecten); Uitwerking van content voor infosessies/workshops rond ‘smart hiring’ en werkplekleren (bevraging, methodiek, checklist,). Bijdrage aan infosessies & workshops; Mee organiseren van events (logistiek & inhoudelijk) & bijdrage aan events van partners 1e aanspreekpunt voor Franstalige stakeholders van het Unlock Potential-ecosysteem; Project ‘Reservisten voor Defensie’ uitwerken en opvolgen: actieplan mee uitwerken; communicatie-acties naar bedrijven; contacten met stakeholders; Project Herstructurering van bedrijven: matchingactiviteiten van werknemers naar nieuwe jobs uitwerken en uitvoeren. PROFIEL Vloeiend Frans; goede kennis Nederlands en Engels; Vlotte pen met feeling voor de doelgroep van bedrijven & opleidingsverstrekkers; Creatieve doener, hands-on met oog voor impact ; Gestructureerd denker: houdt overzicht bij complexe thema’s; Wil nadenken over tools & methodieken en ze vertalen naar concrete acties; Open houding & verbindende omgang: luistert actief, bouwt bruggen, heeft voeling met diverse stakeholders (bedrijven, opleidingsverstrekkers, talent) Leergierig & zin om inhoudelijk te werken rond partnerschappen tussen (niet-formeel) onderwijs & tech industrie; Inhoudelijk geboeid door het project op de kruising tussen de tech wereld, digitale transitie en leren De ideale kanidaat communiceert vloeiend in het Frans (moedertaal of tweetalig) en heeft een goede kennis van het Nederlands en Engels; Heeft een vlotte pen met feeling voor de doelgroep van bedrijven & opleidingsverstrekkers; Is een creatieve doener, hands-on met oog voor impact ; Denkt gestructureerd: houdt overzicht bij complexe thema’s; Wil nadenken over tools & methodieken en ze vertalen naar concrete acties; Heeft een open houding & verbindende omgang: luistert actief, bouwt bruggen, heeft voeling met diverse stakeholders (bedrijven, opleidingsverstrekkers, talent) Is leergierig & heeft veel zin om inhoudelijk te werken rond partnerschappen tussen (niet-formeel) onderwijs & de technologische industrie; Is inhoudelijk geboeid door het project op de kruising tussen de technologische wereld, digitale transitie en leren 15.0 EUR par heure Agoria is de grootste sectorale werkgeversorganisatie binnen het VBO en vertegenwoordigt de bedrijven uit de maakindustrie, de digitale en de telecomsector. Agoria betekent vooruitgang door technologie. Wij banen het pad voor alle technologisch geïnspireerde bedrijven in België die door de ontwikkeling of toepassing van innovaties vooruitgang in de wereld nastreven en die samen ruim 300.000 werknemers vertegenwoordigen. We zijn trots dat om en bij 1.960 lidbedrijven vertrouwen stellen in de drie pijlers van onze dienstverlening: adviesverlening, business development en de creatie van een optimaal ondernemingsklimaat. Agoria beschikt over een team van 185 gemotiveerde professionals. Dankzij hun respectieve vakkennis, competenties en netwerk zorgen zij ervoor dat onze organisatie in staat is om een hoogwaardige en performante dienstverlening aan te bieden.