Roosdaal is een moderne gemeente in het Pajottenland met zo’n 12.000 inwoners en een 100-tal medewerkers. Samen zetten we ons elke dag in voor een kwaliteitsvolle dienstverlening aan onze inwoners.Qualifications, skills, and all relevant experience needed for this role can be found in the full description below. Functieomschrijving Ben jij gebeten door alles wat met HR, personeelsbeleid en sociale wetgeving te maken heeft? Werk je graag georganiseerd, nauwkeurig én mensgericht? Dan ben jij misschien de nieuwe deskundige HR van lokaal bestuur Roosdaal.Als deskundige HR maak je deel uit van de ondersteunende diensten en werk je nauw samen met de algemeen directeur, leidinggevenden en collega’s binnen de organisatie.Wat ga je doen?Als deskundige HR sta je mee in voor het voorbereiden, uitwerken en opvolgen van het HR-beleid binnen de organisatie. Je takenpakket is gevarieerd en omvat onder andere:organiseren en opvolgen van aanwervingen en selectieproceduresonthaal en begeleiding van nieuwe medewerkersuitwerken en opvolgen van vormingstrajectenondersteunen van functionerings- en evaluatiegesprekkenopvolgen van personeelsadministratie, loonadministratie en tijdsregistratieadvies geven rond personeelszaken en sociale wetgevingmeewerken aan arbeidsreglementen, functiebeschrijvingen en HR-processenondersteuning bieden rond preventie en welzijn op het werkcontacten onderhouden met interne en externe partnersadministratieve opvolging van dossiers binnen het onderwijs Profiel · Je beschikt over een bachelordiploma, bij voorkeur in een sociale of HR-gerelateerde richting. Ook laatstejaarsstudenten komen in aanmerking. xirbnpk · heb je een sterke interesse in HR en personeelsbeleid· werk je nauwkeurig en georganiseerd· ben je communicatief en discreet· neem je initiatief en denk je oplossingsgericht· werk je graag samen met collega’s· is ervaring binnen HR een pluspunt Aanbod Je komt terecht in een stabiele organisatie met aandacht voor work-life balance, ontwikkeling en collegialiteit.Wij bieden jou:· een voltijdse arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur (38u/week)· verloning volgens salarisschaal B1-B3· een bruto startloon vanaf € 3.120,78 per maand· relevante privéervaring die tot 12 jaar kan meegenomen wordenDaarnaast geniet je van heel wat extra voordelen:· flexibele werkuren· mogelijkheid tot telewerk· maaltijdcheques van € 8· hospitalisatieverzekering· aanvullend pensioen· fietsvergoeding en fietslease· ecocheques· 35 vakantiedagen· 14 feestdagen· volledige terugbetaling woon-werkverkeer met openbaar vervoer· leuke personeelsactiviteiten doorheen het jaar