Notre client, leader en transformation numérique et solutions informatiques recherche un Responsable de solutions de développement Microsoft pour rejoindre son équipe à Luxembourg. Fondée il y a plus de 25 ans par son actuel CEO et cotée en Bourse, cette entreprise est présente dans plus de 50 pays et compte plus de 2000 employés à travers le monde.
Vos missions
Management d'équipe:
Gestion en direct d'une équipe de 10 personnes : assurer la coordination et la motivation de l'équipe, définir les objectifs individuels et collectifs, et suivre leur réalisation.
Supervision d'un Manager : encadrer un manager qui gère lui-même une équipe de 10 personnes, fournir des conseils et un soutien pour garantir la performance de son équipe.
Responsable de la livraison des projets : veiller à la bonne exécution des projets, en respectant les délais et les standards de qualité.
Assurer les certifications : S'assurer que les membres de l'équipe obtiennent les certifications nécessaires pour rester à jour avec les technologies et les meilleures pratiques.
Delivery :
* Travailler en mission 3 jours sur 5 : participer activement aux projets clients, apporter une expertise technique et stratégique (exemple de mission : accompagner le client dans la mise en place de AzureDevOps) en fournissant des conseils sur les meilleures pratiques, les outils et les processus.
Presales:
Répondre aux appels d'offre : analyser les besoins des clients, rédiger des propositions techniques et commerciales, et participer aux présentations.
Accompagner les équipes commerciales : Collaborer avec les équipes de vente pour identifier les opportunités, définir les solutions techniques adaptées et soutenir les démarches commerciales.
Création et vente des offres de développement : Participer à la conception des offres de développement, définir les packages de services et les stratégies de vente, et assurer leur promotion auprès des clients.
Votre profil
Vous avez minimum 15 ans d'expérience en solutions de développement Microsoft
Vous avez minimum 5 ans d'expérience en tant que Manager d'équipe et en consulting ou sociétés de services IT.
Vous parlez français couramment (obligatoire), l'anglais est un plus.
Les candidatures retenues seront recontactées dans les trois semaines.