La recherche d'un poste commercial interne et de support administratif implique de répondre à certaines compétences et qualifications clés.
Compétences
Bien que le métier nécessite une bonne compréhension des processus commerciaux, les responsables veulent également un candidat capable de gérer des dossiers avec efficacité. Voici quelques compétences importantes pour ce rôle :
* Maitrise de la suite Microsoft Office en particulier Excel
* Rigoureux et organisé dans ses tâches quotidiennes
* Excellent relationnel, en mesure de travailler en équipe
Le caractère dynamique du poste et l'interaction constante avec les clients signifient qu'un bon candidat doit être autonome, communicatif et serviable.
Mission
Pour accompagner sa croissance continue, l’entreprise cherche un(e) employé(e) commercial(e) interne & support administratif, motivé(e) et polyvalent(e). Vous êtes titulaire d’un bachelier et avez une première expérience dans une fonction commerciale ou administrative.
Au sein d’une équipe dynamique et en lien étroit avec les services internes, vous êtes un maillon essentiel du suivi commercial et administratif :
* Élaborer des offres de prix simples à destination des petits clients
* Assurer un traitement administratif rigoureux des dossiers commerciaux
* Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales, achats, ADV et qualité
* Gérer les plaintes clients et participer activement à l’amélioration continue du service
* Maintenir un contact fluide et professionnel avec les clients, et assurer un suivi commercial réactif
Offre
L’entreprise vous offre :
Un package salarial attractif, assorti d’avantages extra-légaux
Une fonction enrichissante au sein d’un groupe international en pleine croissance
Un environnement de travail stimulant, où vous pourrez prendre des initiatives et évoluer
Une équipe ambitieuse, soudée et expérimentée
Une ambiance mêlant l’efficacité d’un grand groupe et la proximité d’une PME