Partena Professional, een toonaangevende expert in human resources en ondernemerschap, is een van de grootste Belgische bedrijven die werken volgens een model van gedeeld leiderschap. Autonomie en verantwoordelijkheid, wendbaarheid en innovatie vormen de pijlers van onze manier van werken.
💼 Jouw verantwoordelijkheden
Als Payroll Advisor- Internationale klanten:
1. Zorg je voor het goede verloop van het berekeningsproces van de lonen in functie van de inlichtingen die de werkgever doorgeeft.
2. Adviseer je de klant inzake Belgische arbeidsrecht en sociale wetgeving.
3. Verzorg je de administratieve opvolging van de aanvragen van de klanten en de officiële instanties.
4. Identificeer je de noden van de klanten om ze optimaal te beantwoorden en je bouwt een vertrouwensrelatie op met de klant en ADP.
5. Neem je deel aan Conference Calls met jouw klanten gelegen in het buitenland en bezorg je reportings aan onze partner ADP.
ADP Streamline is een internationale Payroll Services Provider en zijn klanten zijn essentieel grote multinationals. Zij besteden de dossiers van klanten waarvan de bedienden onderworpen zijn aan de Belgische RSZ, onafhankelijk van hun tewerkstellingsplaats uit aan de internationale cel van Partena.
⭐ Wie ben jij?
6. Je hebt minstens een bachelordiploma en je hebt interesse in HR en sociale wetgeving.
7. Je bent administratief sterk en Je houdt ervan met cijfers te werken.
8. Je organiseert je tijd op een efficiënte wijze en je past je prioriteiten aan om je klantenportefeuille optimaal te beheren.
9. Je bent open-minded en je hebt goede relationele competenties die je toelaten de noden van je klanten te begrijpen.
10. Je bent Nederlandstalig en je hebt een zeer goede kennis van het Engels.
Wat wij bieden:
🏡 Flexibiliteit en evenwicht tussen werk en privéleven:
11. Telewerken mogelijk en flexibele werktijden
12. 20 wettelijke vakantiedagen en 12 extra vakantiedagen (contract van 39 uur/week)
13. 3 extra extralegale vakantiedagen
14. 1 extra vakantiedag per 5 jaar anciënniteit
💶 Aantrekkelijk en competitief salarispakket:
15. Contract voor onbepaalde duur, eindejaarsuitkering en dubbel vakantiegeld
16. Netto maandelijkse kosten van € 50
17. Eco-cheques tot € 250/jaar
18. Laptop
19. Groepsverzekering en ziekenhuisverzekering
20. Cafetariaplan
🎓 Ontwikkelingsmogelijkheden:
Je krijgt doorgroeimogelijkheden binnen uw eigen team, maar ook binnen onze hele groep, die uit ongeveer 1.800 medewerkers bestaat. Je krijgt de kans om naast uw hoofdfunctie ook aanvullende taken uit te voeren. Dankzij onze eigen “Academy” kun je opleidingen en workshops volgen om jouw kennis te verbreden en juw vaardigheden te versterken.