Assistant social pour le service Hébergement (h/f/x)
Réf: ASHEB
LE CPAS DE SCHAERBEEK EN BREF:
· Le 2ème plus grand CPAS de la Région de Bruxelles-Capitale.
· Une culture managériale reposant sur les principes de bienveillance, respect, équité et innovation.
· Un lieu de travail agréable et desservi par les transports publics.
· Plus de 1000 travailleurs dont 350 en insertion socio-professionnelle.
· Le CPAS de Schaerbeek mène une politique de diversité, de non-discrimination et d'égalité des droits. Nous garantissons l'égalité de traitement et d'accès aux sélections pour tous nos candidats. Les compétences sont déterminantes, et ce, indépendamment de l'âge, de l'origine, du handicap, du genre, ou de l'orientation sexuelle.
FONCTION
En tant qu'assistant social de l'équipe du service Hébergement vous accompagnez la
Personne Âgée dans la recherche d'une MR/MRS ou tout autre type de structure qui
convient, en fonction de sa perte d'autonomie et de ses ressources.
Pour ce faire, vous accueillez, informez, conseillez et accompagnez les demandeurs et traitez la demande des personnes âgées et/ou leurs familles.
Vous traitez les demandes d'admission pour notre Maison de Repos et de Soins La Cerisaie avec ou sans prise en charge.
Si notre maison ne peut accueillir la Personne Âgée, vous vous chargez de chercher une structure adaptée conformément à nos lignes de conduite -> (cfr structure adaptée type psycho-G)
Vous traitez également les demandes de prise en charge en cours d'hébergement
Dans le cadre de la prise en charge, vous menez l'enquête sociale en effectuant des visites à domicile, en rencontrant différents intervenants et en collectant les données nécessaires conformément à la législation
Vous traitez la demande des usagers et/de leur famille en instaurant une relation de confiance dans le respect des règles déontologiques.
Si la prise en charge est établie après l'enquête sociale, vous rédigez les rapports sociaux et analyses y afférentes afin que votre Responsable les présente aux séances du Comité Spécial des Personnes Âgées.
Vous assurez un accueil téléphonique.
Dans l'exécution de vos missions, vous collaborez avec vos collègues et avec les différents servis du CPAS ainsi qu'avec les services externes.
Vous participez aux projets schaerbeekois relatifs à l'accompagnement des personnes âgées
Vous réalisez les démarches administratives et sociales des résidents de notre Maison de Repos avec la collaboration de leur assistante sociale et du réseau si besoin. Ce suivi administratif et social sera également réalisé pour les personnes âgées admises à notre charge en dehors de nos structures.
PROFIL
Vous êtes Bachelier/Gradué (Niveau BH) orientation Assistant Social
Vous disposez obligatoirement d'au moins un an d'expérience
professionnelle à un poste d'assistant social
Vous êtes titulaire d'une carte de séjour avec permis de travail illimité
ou exemption de permis de travail (pour les personnes en dehors de
l'UE)
Vous disposez d'un intérêt pour le travail social avec les personnes
âgées, la législation relative aux MR/MRS et l'accompagnement des
personnes âgées.
Communicatif et assertif, vous vous exprimez clairement et avec
aisance
Vous êtes à l'écoute, respectueux et empathique tout en faisant
preuve de discernement
Autonome mais appréciant le travail d'équipe, vous avez également
une bonne résistance au stress
Adhésion à la culture d'entreprise tournée vers une approche
participative
Connaissance en Néerlandais (possession du brevet Selor ou disposé à
l'obtenir)
Bonne connaissance de Microsoft Office
Rigueur, curiosité, autonomie et polyvalence
OFFRE
Contrat de travail à durée indéterminée (CDI) à temps plein
(37h30/semaine)
Horaires flexibles
En moyenne 37 jours de congé par an pour un temps plein
Télétravail possible après la période d'intégration
Prime de télétravail possible
Echelle barémique conforme aux barèmes des administrations locales
de la Région de Bruxelles-Capitale : NIVEAU BH
Mensuel brut à l'index actuel (reconnaissance de l'expérience
professionnelle utile sous réserve de la remise d'attestations
probantes en application du statut pécuniaire) :
BH
o Sans ancienneté = 3.033,73 €
o 10 années d'ancienneté = 3.602,56 €
o 20 années d'ancienneté = 4.171,39 €
Reprise de la totalité de l'ancienneté utile à la fonction
Prime de fin d'année
Prime linguistique mensuelle si réussite de l'article 8 du SELOR
(222,62 €)
Chèques-repas d'une valeur faciale de 8 euros
Assurance hospitalisation (après 6 mois d'ancienneté)
Assurance pension
Transport : abonnement gratuit sur le réseau bruxellois STIB
Intervention à hauteur de 78 % par mois dans les frais de transport
SNCB/De Lijn/TEC à l'extérieur du réseau bruxellois
Indemnité vélo possible
Programme de formation
PROCEDURE DE SELECTION
Afin de vous permettre de vous organiser, nous vous prions de bien vouloir noter les
dates suivantes (ATTENTION, CELLES-CI SONT NON MODIFIABLES) :
La sélection se déroule en 2 étape :
* Une épreuve écrite et un entretien oral auront lieu le 10/12/2025
CONVAINCU(E) ?
Envoyez-nous votre candidature au plus tard le :
Par mail :
Ou par courrier :
CPAS de Schaerbeek
Ressources Humaines
70, boulevard Reyers
1030 Schaerbeek
Les dossiers de candidatures doivent impérativement être accompagnés :
* de la référence du poste dans l'objet de votre candidature
* d'un CV à jour
* d'une lettre de motivation
* d'une copie du diplôme requis (ou équivalence)
Les dossiers incomplets ne seront pas traités.
Type d'emploi : Temps plein, Contrat de remplacement
Rémunération : à partir de 3 033,73€ par mois
Avantages :
* Assurance groupe
* Assurance hospitalisation
* Chèques repas
* Formation continue
* Indemnité kilométrique vélo
* Travail à domicile
Question(s) de présélection:
* Connaissez-vous de l'ordonnance bruxelloise régissant les matières de l'énergie?
* Vous connaissez la loi concernant le droit à l'intégration sociale du 26/05/2002, la loi organique des CPAS du 8/07/1976 et la loi sur la prise en charge des secours accordés par les C.P.A.S du 2/04/1965 ?
Formation:
* Bachelier (Requis)
Lieu du poste : Travail hybride (1030 Bruxelles)