Nous cherchons un Recrutement Officer pour rejoindre notre département RH
Votre mission principale consiste à assurer le recrutement de chauffeurs poids lourds (national/international) et des magasiniers caristes. Pour cela, vos tâches sont les suivantes :
* Rédiger et publier les annonces attractives via les différents canaux de recrutement (sites emploi, réseaux sociaux, partenaires) tout en développant le côté attractif ;
* Réaliser le tri des candidatures ;
* Mener les entretiens téléphoniques et en présentiel ;
* Évaluer les compétences techniques (permis, FIMO/FCO, CACES, expérience logistique) et l’adéquation aux exigences du poste ;
* Développer et entretenir la base de données candidats qualifiés ;
* Collaborer étroitement avec les responsables d’exploitation et le dispatching afin d’anticiper les besoins en personnel ;
Profil :
* Bachelier ou master en ressources humaines ;
* Expérience en recrutement, idéalement dans le secteur du transport/logistique ou travail temporaire ;
* Bonne connaissance de la réglementation sociale et des certificats requis (permis CE, carte conducteur, CACES, etc.) ;
* Solides compétences relationnelles et sens de la communication ;
* Très bonne connaissance du français et de l’anglais ;
* Capacité à travailler de manière autonome, organisée et proactive ;
* Maîtrise des outils informatiques de recrutement et des réseaux sociaux professionnels ;
Offre :
* Temps plein, 5 jours/semaine (37h/sem)
* Vous évoluerez au sein d’une équipe jeune, dans un groupe en continuelle expansion
* Contrat à durée indéterminée