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VOUS
Vous recherchez une expérience en marketing de marques dans l’univers Food & Beverage.
Curieux·se, analytique et organisé·e, vous aimez combiner analyse de données, gestion de projets et travail créatif au sein d’équipes pluridisciplinaires.
VOTRE RÔLE
En tant que Stagiaire Assistant·e Brand Manager, vous intégrez le département Marketing et travaillez en collaboration directe avec les Brand Managers.
Vous contribuez au développement, au pilotage et à la visibilité des marques sur leurs différents marchés.
VOS RESPONSABILITÉS
1. Participer au développement des plans marketing (lancements et suivi d’innovations, refontes packaging)
2. Analyser les performances des marques et les tendances du marché en sell‑in et sell‑out
3. Réaliser une veille concurrentielle et un suivi terrain régulier
4. Gérer en autonomie le budget free goods
5. Contribuer à la visibilité des marques sur les différents supports (brief agences, suivi des campagnes, mises à jour sites web et e‑commerce)
6. Participer aux projets d’activation de marque en lien avec les équipes internes et les agences externes (sampling, évènementiel)
Les missions peuvent évoluer selon vos compétences et les besoins de l’équipe.
NOUS
Vous rejoignez Schweppes Suntory Benelux, filiale du groupe Suntory Beverage & Food Europe, qui commercialise des marques emblématiques telles que Schweppes, Oasis, Orangina, Gini, Dr Pepper, Canada Dry, Pulco ou May Tea, avec l’ambition de devenir une référence sur le marché des boissons.
VOTRE AVENIR AVEC NOUS
Ce stage vous permettra de développer une vision complète du métier de Brand Manager, d’acquérir une expérience concrète en FMCG et de renforcer vos compétences en analyse marketing et gestion de projets.
EXIGENCES
7. Stage de fin d’études de 6 mois
8. Intérêt fort pour le marketing et le secteur Food & Beverage
9. Première expérience ou connaissance du secteur FMCG appréciée
10. Bonne capacité d’analyse, autonomie et sens de l’organisation
11. Bonne maîtrise de l’anglais
12. La connaissance de Nielsen est un plus
13. La maîtrise du néerlandais est un atout
PROCHAINES ÉTAPES
Déposez votre candidature (CV requis).
Le processus de recrutement est simple et centré sur les compétences.
Our DEI Commitment
At Suntory, we recognize that diverse knowledge, perspectives, and backgrounds contribute to our collective success. We are committed to fostering a diverse, equitable, and inclusive workplace where all individuals can bring their whole selves to work every day, regardless of race, color, religion, gender identity or expression, sexual orientation, age, or any other protected characteristic.
Our recruitment and selection processes are designed to highlight what Suntory offers as an employer while allowing candidates to share their unique skills and experiences. We understand that career trajectories vary, and if you believe your experience/background can benefit our team, we encourage you to apply. We endeavor to make our interview process as inclusive as possible and offer reasonable accommodations as needed. Together, we can cultivate a workplace where everyone can thrive and propel our mission of Growing for Good.