Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.
Occupant des positions de leadership mondial, Safran Aero Boosters conçoit, développe et produit des sous-ensembles, des équipements et des bancs d'essais pour les moteurs aéronautiques et spatiaux. Implantée en Belgique, Safran Aero Boosters dispose de deux filiales aux Etats-Unis et combine le savoir-faire de 1700 talents.
Description de la fonction
Envie d'une nouvelle carriair, de nouveaux challenges, de nouveaux collègues, d'une nouvelle routine ? Safran Aero Boosters recherche un·e Business Analyst.
Pourquoi rejoindre Safran Aero Boosters ?
*Un leader durable de l'aérospatiale : réduction des émissions industrielles, production d'énergie verte, biodiversité, gestion des eaux et des déchets, …
*Une structure innovante où ingénieurs, techniciens et opérateurs collaborent pour donner vie aux idées.
*Une stratégie qui s'appuie sur la digitalisation.
*Un management [description du management].
*Des formations techniques et personnelles de pointe via Safran University et la Digital Academy.
*Des opportunités de carrière en leadership ou à l'international.
*Un environnement de travail convivial et flexible, à l'ambiance « liégeoise »
Alors, ça vous dit de nous rejoindre ? Nous recherchons un·e Business Analyste pour notre site d'Herstal.
Parlons de votre future mission
En tant que Business Analyste, vous serez le lien essentiel entre les équipes métiers et les équipes informatiques. Vous travaillerez à l'identification, à la modélisation et à la formalisation des besoins fonctionnels, afin d'assurer que les solutions technologiques répondent efficacement aux objectifs de l'entreprise.
Vos missions sont de :
-Recueillir et analyser les besoins des différentes équipes métiers (production, supply chain, qualité, etc.) pour les traduire en spécifications fonctionnelles précises.
-Collaborer avec les équipes IT (développeurs, architectes, chefs de projet) pour concevoir et déployer des solutions en ligne avec les attentes métiers.
-Assurer la cohérence entre les processus métiers et les solutions IT proposées.
-Participer aux phases de test et de validation des solutions avant leur mise en production, en veillant à la qualité et à l'adéquation avec les besoins.
-Être le garant de la conformité aux standards d'architecture, de sécurité, de résilience, d'obsolescences et budgétaire des solutions retenues.
-Produire des documentations fonctionnelles et techniques claires et compréhensibles. S'assurer de la tenue à jour de toute la documentation des solutions de son périmètre de responsabilité.
-Assurer une veille technologique et être force de proposition pour améliorer les processus métier et IT en fonction des évolutions du secteur aéronautique. Contribuer à l'établissement des roadmaps applicatives de son périmètre de responsab
Profil
Vos compétences techniques :
-Expérience de minimum 5 ans en tant que Business Analyste dans un environnement industriel, idéalement dans le secteur aéronautique ou manufacturier
-Compréhension des processus métiers liés à l'aéronautique (supply chain, production, qualité, maintenance).
-Compétences solides en modélisation de processus (UML, BPMN, etc.) et en rédaction de spécifications fonctionnelles.
-Connaissances en ICT globale.
-Capacité à traduire des besoins métiers complexes en solutions techniques simples et efficaces.
-Capacité à comprendre des concepts d'architecture ou sujets techniques IT sans en être un expert.
Vos soft skills :
-Structure et organisation : vous identifiez les priorités, évaluez votre temps de travail et adaptez votre emploi du temps si besoin
-Communication & écoute active : vous adaptez votre communication à votre interlocuteur et avez la capacité de créer des relations de confiance
-Capacité à travailler en équipe avec des interlocuteurs divers (IT et métier).
-Capacité d'apprentissage rapide dans un environnement complexe et assez informel
-Rigueur et exigence
Offre
Quelques précisions
Ce que Safran Aero Boosters vous offre :
*Un contrat à durée indéterminée, à pourvoir dès que possible
*Un horaire de 36h/semaine, avec 31 jours annuels de congé et un jour de congé par tranche de 4 ans d'ancienneté
*Un package salarial attractif comprenant de nombreux avantages extra-légaux : chèques-repas, double pécule, connexion internet à domicile ou abonnement smartphone, 13ème mois, CCT90, bonus individuel, assurances hospitalisation et groupe
*La possibilité de télétravailler 1 à 2 jours par semaine
*Un panel complet de formations continues à la fois techniques et humaines grâce à nos experts de terrain et Safran University
*Un « grand terrain de jeu » pour votre carrière, via la mobilité interne et la multitude de métiers techniques représentés
*Des activités annuelles telles que des clubs et challenges sportifs (padel, vélo, karting, plongée, course à pieds, mini foot…)
*Des services supplémentaires (repassage, paniers de producteurs locaux, don de sang, bibliobus…)
*Un accès aisé (grand parking, arrêt de bus et navette depuis la gare de train, bornes de recharge, local à vélo)
Comment se passe la suite ?
*Vous postulez car vous pensez être la personne idéale pour cette fonction !
*Vous serez rapidement recontacté·e par Loubna El Yaakoubi, chargée de recrutement interne, pour un échange plus approfondi.
*Vous avez ensuite des entretiens avec votre ligne hiérarchique pour découvrir le métier et l'entreprise.
*Ça colle entre vous et Safran Aero Boosters ? Bienvenue à bord !